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No.5 24/03/30 03:51
匿名さん1 あ+あ-
精神的な物に関しては、言う言わないは自由ではあるとおもいます。
勿論、面接の際に「何か持病のようなものはありますか?」等を聞かれたときには「過去にこういったことがありました」と出た症状や休息期間があったのだとしたらその期間等を話すべきだとはおもいます。
仮に現在進行形、不定期で過呼吸になることがある。薬を服用していることがある。と業務に支障をきたす場合は伝える方が良いかと思います。
受け入れてくれる会社であれば、最初に伝えていることで、気持ち程度かもしれませんが楽になることもあります。
ただ、これもまた相手の捉え方ですが、仰る通り印象は良くないかもしれません。
業務に支障をきたすものではないというのであれば、伝える必要はないかとおもいます。
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