どうしよう‥
先週パート(製造)の面接を受けた所、採用になりました。
再来週から働き始めることになってます。(まだ口返事だけで契約書は交わしてないです)
しかしもう一つ仕事(正社員･接客)が決まりそうなんです。
｢何日か体験してできそうなら是非!｣と言って頂けてます。(体験で私の働きがあまりにも悪ければ不採用ですが‥)
でもこの仕事(接客)は、拘束時間が長く、家から遠く(交通費規定)、専門知識を学び体力もいる仕事、保険は厚生は無し、週休２日、給与14～という感じです。
パートの方は、フルタイム(８時間労働)、工場なので匂いはある、週休２日、家から近い(交通費全額)、保険完備、昇給･賞与あり、時給800円～です。
前職(接客業)でストレスのため病気になり休養してて、回復してきたので求職中でした。
なのでいきなり正社員で大丈夫か?という不安もあります。
色々な所を受けて今残ってるのがこの２つですが、もう何を優先すべきなのかが分からなくなってます。
正社員をとるべきなのかな‥
客観的にみた皆さんの意見を聞かせて下さい。
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まだ採用になるか分からないし、条件も別に良くないし、しかも保険加入もない。
魅力は｢正社員｣ていう響きだけじゃないですか？
その上、一度接客で辛い思いをしたとあっては…
私なら決まっているパートに行きます。
私も、今の主さんならパートを勧めます✋
前職は接客業でストレスが原因で辞めてるのに、また接客業しても、同じだと思いますよ。
今は心のリハビリが必要では？
それに正社員でも、社保がないならアルバイトと一緒じゃないですか？
家から近くて、社保もあるなら製造業の方が良いと思います😉
まだお若いですし、また転職しようと思えば、働きながらでも出来ますよ😄
頑張って下さいね✊
その接客業は、なんとなくブラック企業のにおいがします(´+ω+`)
製造業がいいのでは❓
働きながら次探せるし、社保はやっぱあった方が良い。
ある程度働いて辞めたときに失業保険とかちゃんともらえるとこの方がいいよ。
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