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同期に困ってます…
中途採用で新しい職場に勤めて約１ヶ月になるんですが、同期入社の人のことで悩んでいます。
同じ日に入社し、同じ課に配属されました。
同期は年下の男性で大学卒業後、社会人経験１年で今の会社に入社したようです。
すごくおどおどしていて、何か聞いても答えるまでかなり間があり、最初は緊張しているのかな？と思ったんですが、未だに最初と変わらずおどおどしています(^^;)
事務的な仕事が多いのですが、コピー機やシュレッダーの使い方、ファイルの閉じ方、穴あけパンチ等事務用品の使い方も全く知らず、私に聞いてきます。
"こんなことも知らないんだ…学校でもやるよなぁ"と思いながらも教えてあげたのですが、その後も何度も同じことを聞いてきます…。
私も同じ日に入った新人なのであまり強くは言えず…『メモとった方がいいんじゃないですか？』とかなんとなく仕事のやり方や覚え方を促しました。
しかし、メモしても間違ったり、わからなかったりして私に聞いてきます。
そして最近は全て私に聞いてきます(^^;)
『それは○○さんの担当だから私はわからない』と言うと、○○さんが電話中や打合せ中なのにいきなり話しかけたりするので、『それは○○さんの担当だからわからない。今は○○さん話し中だから終わったら『～』って聞いてみてください』まで言わないとわからないんです…💦
そしてなぜか毎日『今日はどこから帰るんですか？』と聞かれます…。笑
(私がバスと電車どちらでも帰れるので)
同期はほとんど新卒扱いで、まだ担当はしばらく持たず補佐的な仕事を続けるようですが、私は今月末で退職される方の仕事を引き継いでいるので、正直疲れます。
そして私は高卒なので、大卒の彼のがかなり給料がよく、ちょっと落ち込みます。
今後私はどう対応していけばよいのでしょうか？
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>> 2
絶対に親しくならないように注意して、今まで通りで構わないのでは。
意地が悪い話をすると、同期がスレ主さんより優秀じゃなくてよかったじゃ…
意見ありがとうございますm(__)m
親しくなりたいから聞いてくる感じも少し受けます。
前に一度私が彼の家の方面に用事があり、途中まで一緒に帰りましょうか？と言って帰ったことがあります。
それ以来、どこから帰るんですか？や、帰りに仕事は終わったのに待っていたりがあります(^^;)
今まで通り少し距離をおいてみます。
確かに優秀すぎる方だとそれもまたストレスですよね💦
でも個人的に何もできない人と仕事するより、少し優秀な人の方が新しい発見がありそうで刺激にはなりそうです😃
>> 4
エピソードの数々から、この彼にある障害を感じ受けました。それを伏せての就職かもしれません。繊細な問題なのでリアルでは他人が声に出して言えない…
意見ありがとうございますm(__)m
知人・友人に相談したところ、４さまと同じことを言う人が何人かいました。
１ヶ月ほど先に入社した同い年の女性がいまして、その人と先日ご飯にいったとき、『同期くん…○○(私)さんと話しているのを聞いてると、×××(病名)じゃないかと疑ってしまうんだよね。前の職場に似たような人がいて…』と話していました。
上司からは『なんかお姉さんと弟みたいだね』と言われたことがあり、なんとなく私がいろいろと教えているのには気がついているようなので、話せる機会があれば言ってみます！
人にしっかり説明できるまで仕事を覚えるのが私のモットーなので、温かいお言葉をいただけて嬉しいです(^^)
中間管理職の指導の仕方等の関係の資格も勉強したかいがありました。
もう少し頑張ってみます。
ありがとうございます！
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