悩んでます…

回答4 + お礼4 HIT数 1842 あ+ あ-

通行人（ 25 ）
2014/02/26 02:05(更新日時)

25歳女です。今年であるデイサービス（一般通所、認知通所を両方併設していおり、同じ施設内に特養あり）で常勤として三年間勤務しました。常勤としてはまだまだでしたが、職員同士助け合いとても働きやすい職場でした。
しかし、先月特養への異動辞令があり私としてはデイでの業務はとても楽しくやりがいもあったので行きたくなかったのですが、辞令は辞令ですので特養へ異動になりました。
しかし、特養へ異動する前の日から精神的なものか吐き気が収まらず、夜眠れなくなり…三日ほど特養の業務を行いましたが、その慌ただしさ、ご利用者との関わりの少なさ、職員のご利用者に対する厳しい口調等、デイでは見られなかったことが沢山あり、体調不良も重なり特養での業務をこなす自信がなくなってしまいました。
仕事終わりに上司（部門間で一番偉い人）に打ち明け、デイサービスに非常勤として戻して欲しいことを伝えました。上司にはまだ頑張ってほしいといわれましたが、特養での業務に自信がなくお断りしました。
デイ異動の件は人事とも話すのですぐには回答できないため、返答をいただけるまで自宅待機になりました。
特養でのこと、デイに戻りたいこと、全ては私の精神的な弱さが原因であり、迷惑をかけていることも重々承知しております。その事については上司にも何度も謝罪しました。しかし、デイサービスでの介護は楽しくやりがいを感じており、介護の仕事を続けたいと思っています。
上記のような場合、非常勤としてデイサービスに戻れるのでしょうか？
不安で落ち着かず、客観的な意見を伺いたく質問しました。
なお、デイサービスは人手不足で非常勤募集を二名かけおり、まだ決まってない状況です。
沢山の方より回答お待ちしております。よろしくお願いします。

なお、正職員としては退職し、デイに戻れたら非常勤として働きたいと思っています。体調はだいぶよくなり、元に戻りました。

14/02/25 19:56 追記
上記の件を22日に相談しましたが、未だ戻れるかどうかの連絡がありません。
不安です…

14/02/25 22:35 追記
話し合いが長引いているのかもしれません。通常各部の室長3人と施設長で話し合います。
いつくらいになったらこちらから連絡しても失礼になりませんか？回答お待ちしております。