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自分の人徳のなさに悩んでいます。私は現在の仕事内容にやりがいを感じています。…

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匿名さん
18/10/16 10:45(更新日時)

自分の人徳のなさに悩んでいます。
私は現在の仕事内容にやりがいを感じています。少しでもスキルが上がるように日々工夫しながら仕事しています。仕事をするのはとても楽しいです。
ただひとつ問題があって、同僚とあまりうまくいってません。
リーダーシップをとってグループをまとめたり、進捗の管理、マネージメント等の業務をおこなっていますが、何かと周りから反発心を感じます。あまり慕われていないようです。
この態度が良くないよ、と言ってくれる人が職場にいなくて相談をする相手がいません。孤独と寂しさを感じます。
私は女性で彼氏もいなくて、仕事しかやりがいを感じるものがないです。
どうすれば同僚と仲良くなれるのでしょうか。

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No.2727078　18/10/16 06:36(悩み投稿日時)

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No.5 18/10/16 10:32
お礼

>> 4 ありがとうございます。
行動と言動に一貫性がないと人徳が得られないうお言葉がグサッと刺さりました。
感謝します、ありがとうございます。

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No.6 18/10/16 10:37
お礼

>> 3 悩みますよね。私は以前四年程リーダー職をした経験がありますが、一年間は挫折の連続で、中には前任と比べて不満や反感で辞めていった人もいます… ありがとうございます。
感情移入せずに問題点にフォーカスする、その通りだと思います。
よし、明日から頑張るぞ。
ありがとうございました！

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No.7 18/10/16 10:41
お礼

>> 2 リーダーは孤独なくらいが丁度いい。なあなあになると公正な判断ができなくなる。嫌われてなんぼですよ。ありがとうございます。
リーダー、マネージメント業務にやりがいを感じているのに、仲良しこよしで仕事したいという考えがそもそも甘ったれてるな～と自分で思いました。
嫌われてなんぼです。
ありがとうございます。