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先日試用期間、3日でお仕事を辞めました（簡潔にいうとブラックだと判明したからです…
先日試用期間、3日でお仕事を辞めました（簡潔にいうとブラックだと判明したからです。内容も全然違いました。）特に上の方の態度があまりにも…こんな人いるの？ってくらい酷かったです。
労働契約書も記入しておらず、雇用保険、社会保険等も何のお話もされておらず…。ハローワークにお話すると、離職状況証明書が必要になったので、添え状に改めて謝罪等も含め企業にお願いし、先日返送いただきました。見てみると、離職理由の欄に「こんなすぐに辞めるやつにもう二度とハローワークで仕事を紹介するな、今後ハローワークに求人をお願いするのも考える」と記入されておりました。私はこんなところでずっと我慢して働くくらいなら、職務経歴も自分も守れて良かったと思いたいです。私の考えは間違っておりますでしょうか？？
これによって今後不利になったり、するのでしょうか。これからハローワークではお仕事を紹介していただけなくなってしまうのでしょうか。こんな風に書くようなところ、早く辞めて良かった！と思う反面、気持ちは新しい方へ向かっていただけに、悲しい気持ちと怒りに駆られ、はじめての転職活動、不安でいっぱいです。どうしてこんな人が世の中にいるんでしょうか。いい歳して、威張って、人を理不尽に怒鳴りつけて。見ていられません。
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職業安定所で、仕事を紹介してくれないということはありません。
＞労働契約書も記入しておらず、雇用保険、社会保険等も何のお話もされておらず…。ハローワークにお話すると、離職状況証明書が必要になったので、添え状に改めて謝罪等も含め企業にお願いし、先日返送いただきました
ここで少し気になったのですが、謝罪をお願いしたとありますが、何の謝罪ですかね？
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