こんにちは。前のパート先のことで、相談させてください。 以前勤めた所…
こんにちは。前のパート先のことで、相談させてください。
以前勤めた所では、早く戦力になれるよう、皆さんがいろいろ教え、鍛えてくださいました。私も習ったことはその日のうちにノートにまとめ、読み返すようにしていました。
しかし皆さんのご期待にそうことができず、勤務期間の後半はたびたび近くで悪口を言われました。私のあまりの至らなさが言わせたのであり、とても反省しています。ショックでしたが。(遅刻、不正行為はありません。)
振り替えれば、皆さんと同じ時給をいただいていたのがあまりにも申し訳なく、どうしたらいいかと考えています。
そこで、せめて通帳に入っていた有給分を、会社に現金書留でお返しし、会社得に元勤務先に役立てていただけたらと思いました。有給分は働いていないお金ですので、もらえないと考えましたが、私のこの考えは変でしょうか？
No.3199367 20/12/15 16:39(悩み投稿日時)
新しい回答の受付は終了しました
変です
主さんはそのお金を受け取る法的な権利があります
それに、そのお金を受け取った会社が処理に大変困ります
労基法に引っかかる可能性があるますし、経理上の処理にも困ります
主さんに返すしかありませんが、その手間もかかるでしょう
新しい回答の受付は終了しました
お知らせ
職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧
注目の話題
お悩み解決掲示板 板一覧
