私がある業務の作業を 少々はしょってやってしまい、 上司から注意を受けました…
私がある業務の作業を
少々はしょってやってしまい、
上司から注意を受けました。
その点に関しては、
私が悪かったと反省しています。
しかし、そこまでしないと
終わらない業務量、
むしろそれをしても終わらない業務量を
毎日抱えています。
(私だけではなく他の同僚も同じ状況です)
業務が終わらない時はいつも
私達に残業を言い渡して
上司はそそくさと帰っていきます。
何ヶ月も前からそんな状況で、
何度も相談はしていますが
改善はされません。
今回の件は私が悪かったのは前提ですが、
その上司に注意する資格はあると思いますか。
その上司に何か言われても
全く腑に落ちず、
仲良くしようと努力していますが難しいです。
同じ空間にいるのも正直気分が悪いです。
終わらない業務をいつまでも抱えるのにも
疲れました。
もう辞めた方がいいでしょうか。
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No.3202151 20/12/20 18:57(悩み投稿日時)
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私も一日の終わりに仕事の漏れがないかのチェックする表は朝イチに書き込みます。だって帰りは忙しすぎてチェック表なんか書いている暇はないんだもの。上司も黙認してます。大なり小なりそういうことはどこでもあるんじゃないでしょうか。
もういっそ急がずきっちりと仕事をして、過労死レベルの残業をつけだして、上からの指導が来るのを待つのもアリです。そういう数字がないと上は動かないので。
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