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接客業の方に質問です。 休憩は法定どおりとれていますか? コンビニだ…

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匿名さん
23/03/11 20:23(更新日時)

接客業の方に質問です。

休憩は法定どおりとれていますか?

コンビニだと店長にもよりますが、8時間以上の労働で休憩30分しかくれない所も多いです。

いくら忙しいとはいえ、いかがなものでしょうか?

労働時間が6時間を超え、8時間以下の場合は少なくとも45分8時間を超える場合は、少なくとも1時間。

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No.3751539 23/03/11 19:10(悩み投稿日時)

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No.1 23/03/11 19:14
匿名さん1 

接客業は仕方ないと思ってます
実際にお客さん待たせて休憩に行くのはあり得ない

No.2 23/03/11 19:16
匿名さん2 

30分の休息?いいなぁ。
9時~17時30分、大抵延長1時間で、休憩は昼休みの10分。
仕事?美容師。

No.3 23/03/11 19:29
匿名さん3 

5時間のパートだけど2時間に一度10分程度の休憩(トイレや水分補給のための)2回貰ってます

No.4 23/03/11 19:35
匿名さん4 

合計1時間なので、お客様の少ない時に小分けでもらうと良いです。ただし休憩時間の給料は出ないかもしれません。

No.5 23/03/11 19:36
匿名さん5 

スイッチ入れば休憩は然程気にならずに仕事に打ち込む。
仕事意識の違いなんだろうけど、どこかで帳尻合えばいい感覚だから、細かく時間時間と拘る時間が勿体ないかな。
その時々の全体の流れと余裕次第で要領よく確保できればそれでいい感じ?

No.6 23/03/11 19:37
匿名さん6 

一人夜勤、休憩なしです。
作業量も、休憩したら終わらない、しなくても全然間に合わないぐらいの作業量があるときがあります。
主に新商品が大量に入荷されたときですね。
陳列する場所を作って、新商品を入れていく、場所を作るだけでも一苦労です。
オリコン10箱、お菓子ダンボール30箱
飲料20箱、一人でやらされます。
その上、コーヒマシン、フライヤー、中華まん蒸し器、ホットスナックの什器、
焼き鳥などの什器などすべて一人で洗い、拭き上げです。
更に、廃棄(時間、日付)、返品作業、納本、キャンペーン掲示物、朝のホットスナック、中華まんなどの仕込み、指示があれば更に在庫品出し、その他多数、毎日のようにすべてが追われ仕事です。
しかも、一人で全てレジ接客をしながらの作業になります。
お客さんが多ければ、すべての作業がだんだん遅れていきます。
休憩する時間すらありません。

終わらなかったら残していいかオーナーに聞いたことありますが、曖昧にしか答えませんでした。
一度、体調が悪くなって残した事ありますが、他の従業員からの文句が飛んてきました。

しかし、みなし休憩で天引きされている事があります。
頭にきて無理矢理にでも休憩を取ろうとしたことありますが、お客さんが入ってきて、サボっていると怒られたことがあります。
一瞬バックヤードに居ただけなのにです。
あまりにも理不尽です。
作業で裏に下がらないといけないときが結構あるんですが、その時来たお客さんから、ものすごく怒られたこともあります。
作業しないと終わらない、でも作業しているとお客さんから怒られる、そしてコンビニの仕事を馬鹿にしてサボっていると決めつける。理不尽以外の何物でもありません。


No.7 23/03/11 19:41
お礼

>> 1 接客業は仕方ないと思ってます 実際にお客さん待たせて休憩に行くのはあり得ない それでもし過労で倒れてもいいんですか?

No.8 23/03/11 19:42
お礼

>> 5 スイッチ入れば休憩は然程気にならずに仕事に打ち込む。 仕事意識の違いなんだろうけど、どこかで帳尻合えばいい感覚だから、細かく時間時間と拘る… 体力的にキツイので法定どおり、しっかり休憩は欲しいです。

No.9 23/03/11 19:47
匿名さん1 

過労で倒れるのは自己管理ができてないからです
自分の体たからヤバいなってのは分かる筈
その時は休むか事前に体調悪いことを伝えて半日勤務にして貰う等します 
きっちり休憩を取りたいなら接客業は辞めた方がいいと思いますよ

No.10 23/03/11 19:51
お礼

>> 9 会社が法律違反してるのにですか?
おかしくないですか?

No.11 23/03/11 20:22
匿名さん1 

強制的に働かされている訳ではないです
個人の働き方を国が決めるのがそもそもおかしいと思ってます

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