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職場に苦手な人がいます。 表面上は明るくハキハキしていて一見良い人そうだけど、…
職場に苦手な人がいます。
表面上は明るくハキハキしていて一見良い人そうだけど、誰とでも仲良いアピールをウザいほどやりすぎる人です。
それだけなら害はないけど、その人は向上心も誰より高いけどプライドがすごく高く、人を蹴落とす欲望が強いです。
「私はデキル人間」「私に従えば良い思いができる」逆に「逆らう奴にはとことん追い詰めて潰す」みたいなオーラを毎日押し付けてきます。
実際「コイツ嫌だと思ったら、ワタシ容赦しませんからぁー」って、廊下で大きな独り言を言ってました。
知ったかぶりもひどいし、人の功績も横取りするし、誰かが小さなミスをしていたら大きく取り上げます。あまりにも他人のミスを待ち望みすぎていて、わざと他人のミスを誘発したり、ありもしないミスをでっちあげることさえあります。
私も一応、職場では評価されているほうだと思っていますが、私は小さなミスなら黙ってカバーするし、先ず他の人がミスしないように先回りして対応しています。
でも、上司はそういう部分は気がつかないようで、その人はかなり重宝されているようです。
こういうタイプの面倒くさい同僚いますか?
結構しんどいです。
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>誰とでも仲良いアピール
している割には
>「私はデキル人間」オーラ
>人の功績も横取り
>わざと他人のミスを誘発
>ありもしないミスをでっち上げ
こんなことしていたら全員から嫌われると思うんですが。
>廊下で大きな独り言
ここに至っては、え…この人メンタル大丈夫…?ってドン引きしてしまう。
ミスの指摘や報告は必要な場合もありますが、小さなことを大きく騒ぎ立てるのは違うし、仕事に対するプライドや向上心は大切ですが、他人のミスを誘発したりでっち上げたり、功績を横取りなんて、向上心でも何でもないです。
きっと自分の実力に自信がないんですね。
自分は正当な形で頑張るだけでは評価してもらえない、人の足を引っ張ったり手柄を横取りしないと上がっていけないと思っているのかな。
多分その人も最初からそうだったわけじゃなくて、そうならざるを得ない何かがあったとか。
可哀想ですね。
います。「コイツ嫌だと思ったら、ワタシ容赦しませんからぁー」って奴。コテンパンに論破してやった。ひとこと言われたら30分はグチグチと説教してやります。私は怖いもんないからこういう奴の仕置人です。
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