新卒ですが、職場環境等により適応障害になってしまい、社内での異動も難しいため休職…

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匿名さん
2023/12/01 10:24(更新日時)

新卒ですが、職場環境等により適応障害になってしまい、社内での異動も難しいため休職をして傷病手当をもらいながら転職活動をしようと考えております。
問題ないでしょうか。。。

どうか、どうか優しいお言葉でアドバイスいただけますと幸いです。

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No.3929481　2023/12/01 10:18(悩み投稿日時)

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No.1 2023/12/01 10:20
匿名さん1

全然問題ないと思いますよ。
適応障害はその場から離れると改善するので、退職が1番いいでしょうね。

No.2 2023/12/01 10:22
匿名さん2

良いと思いますよ？
主さんに合った職場がみつかると良いですね。
焦らず頑張って下さい。

No.3 2023/12/01 10:23
お礼

>> 1 全然問題ないと思いますよ。適応障害はその場から離れると改善するので、退職が1番いいでしょうね。ご返信ありがとうございます。
そういっていただけて嬉しいです。そのようにしてみようと思います。

No.4 2023/12/01 10:24
お礼

>> 2 良いと思いますよ？主さんに合った職場がみつかると良いですね。焦らず頑張って下さい。ありがとうございます。優しいお言葉心に沁みました。自分のペースで頑張ってみます。

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