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仕事でガラス製品を扱っています。 ペアで仕事している人が傷をつけたりかけさせた…
仕事でガラス製品を扱っています。
ペアで仕事している人が傷をつけたりかけさせたりして、1日に1〜2枚不良品を出します。
ゆっくりやってね、1日1枚も不良品を出さない日があるといいねと声をかけていますが、一週間毎日同じ感じで不良品を出されました。
私はおっとりしているとよく言われますし、キツく注意するということはなるべくなら、したくありません。でもキツく注意するべきでしょうか?
私は不良品のチェックを任されているので毎日不良品を出されてストレスです。
その人はもう1年間この仕事をしています。
前は別の部署でした。新人という訳ではなく、50代女性です。
みなさんならどうしますか?
私は部署移動してもらいたいと思っています。
人柄は良いのですが、責任感がないというか、仕事へのプライドがないというか、不良品を毎日出す神経を疑います。
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No.3965891 24/01/21 19:06(悩み投稿日時)
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ちなみに、傷をつけるとか、欠けさせるとかは、具体的にどうやって発生するのかを把握していますか?毎日に近いくらいというのであれば、何か法則的みたいなものがあっても不思議ではないと思いますが…。
仮に注意するにも、上記の状況を基にして、具体的にどうする、してはならないというのを指示しないといけないとは思います。
これらを、何度も何度も繰り返して、それでもダメそうなら、上層部に申し出るしかなさそうですけどね。
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