私の行動はでしゃばっているように見えるでしょうか。 50代の方が1ヶ月ほど…

私の行動はでしゃばっているように見えるでしょうか。

50代の方が1ヶ月ほど前入社してきました。
上司が教育者として付きましたが
パワハラのような言動をし、上から注意を受け、拗ねて教育者を降りてしまいました。
全くのノータッチで言葉も交わしていません。
そのため、他の方が教えることになりました。

AとBの業務がありますが、主にAの業務のみ教えています。
ただ、AもBも繋がっているため
その人は全く動きを理解できず、
『やり方は覚えてできるけど根本の理解ができてない状況』です。

Bの業務は私がチェックしていて、ミスが目立ったため、訂正をお願いしたところ
「これはどういう意味ですか」「ここがあまり繋がりがわからない」と質問を受けました。

そのため、簡単な説明用紙を自作し、根本の説明から流れを説明すると
「やっと流れがつながりました」と。

パワハラ上司は常につまらなそうな顔をしていました。
会社的に見ると私は厄介でしょうか？

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