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派遣で、当日欠勤は社会人失格ですか❓
働く主婦さん( 46 ♀ )
12/06/30 21:43(最終更新日時)
派遣で働いています。
数日前に、突発的に高熱が出て休みました。
熱が出た当日の朝いちばんで、派遣会社の担当者と、派遣先に、ご迷惑かけて申し訳ございませんが、お休みさせて下さい。
本当に申し訳ございません。と📱連絡しました。
そうしたら、派遣会社も派遣先にも、前日からわからなかったのか‼と、怒られました。
その為、今朝起きたら急に体調悪くて、本当に申し訳ございません。と伝えました。
スーパーのレジで働いていますが、シフトの調整が出来ないようで、お叱りを受けました。
派遣で、ましてやシフトの仕事の場合、どんなに体調が悪くても、出勤するべきなのでしょうか❓
因みに、スーパーは9時から22時までの営業で、レジは7台。人員は正社員2人、パートさん7人、私を入れて全員で10人のでのシフトです。
1日に3人~4人が、休みです。
1人当たりの勤務は7.5時間で正社員だけが、8時間です。
私の当日欠勤の連絡方法やそもそも、当日欠勤は派遣ではあり得ないことなのか、など、色々ご意見を頂けたら有難いです。
この店で派遣として入った初日から、契約書に記載されていることと、かなり違い、揉めました。
色々なご意見など、宜しくお願い致します。
No.1812368 12/06/25 21:56(悩み投稿日時)
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