注目の話題: 新婚1週間で早くも寝室を別にしたいです。夫のいびきがすごくて眠れず、耳栓して数日寝たら耳垂れと痛みがひどく外耳炎になってしまい、病院でなるべく外すように言わ; 完璧な母でないと思います。それが辛いです。元の夫からの暴力で頭部に外傷を負ったため時々激しいめまいや頭痛の後遺症があり、嘔吐もあります。子どもを幸せにしないとと; 以前投稿してましたが、一階のおじいちゃん大家が家賃安くするからと3万取られ食費も払わず夕飯毎日用意し、献立、買い出し、片付け、料理、すべてやってましたストレ

職場の上司についてです。私は28歳で、４つ上の直属上司がいます。以前から…

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匿名さん
24/04/11 07:56(最終更新日時)

職場の上司についてです。
私は28歳で、４つ上の直属上司がいます。
以前から自己中心的で自分の常識を押し付けるタイプだとは感じていましたが、ここ最近特にひどいなと感じています。
例えば
・会社の入り口のキーボックスのダイヤルを毎回0000に戻せ、防犯上だと
・排水溝が匂うから毎日洗え（社員４人、すでに１日おきに洗っている）
などなどです。
キーボックスは開錠番号がバラしてあれば問題ないと思いますし、むしろ0000から毎回同じ動きをしているほうが怪しいと思う。排水溝は洗ってないわけではなく、数人しかいない会社であるためさほど私は気にならない。気になるならやればいいのでは？と思う。

これは今日の小言の一例で、毎日何かしら小言を見つけてブチギレています。
ですが、毎回私ではなく、言い返さない且つ入ったばかりの人など、人を選んでいっています。
内容も然りですが、人をみて選んでいるところも問題だと思います。
あなたの常識は会社の常識ではないこと、やりすぎると押しつけになること、人を選んでいるとパワハラやいじめだと言われかねない状況であることを伝えたいです。私が周りから受けた愚痴をそのまま伝えるか、何がベストでしょうか。