入社して２ヶ月ぐらいですが、職場の雰囲気が暗くて殺伐としてて、どうも私の性格的に…

まだ2ヶ月で判断するのは早いかな。

最初仕事を覚えるまでは程度の差があるけれど
怒られることは何処の会社でもありますよ。

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>> 1 ありがとうございます。もう少し頑張りたい気持ちもあるのですが、どちらかと言えば、辞めたい気持ちの方が強いです。

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そう思うなら辞めたらいい。
あなたの人生、人からどうこう言われても決めて進むのはあなただから。
入って2ヶ月ならまだまだ仕事教えてもらっている最中ね。
やる気のない人間に仕事教える方も時間の無駄だしね。

今の会社に入るまでのあなたの職歴は？
他でも仕事が合わないとやら人間関係がとやらで辞めてたりする？
あまりこういうの繰り返しちゃうとまともな企業からは相手にされなくなって結局世でいうブラック企業みたいなとこしか雇ってもらえなくなるからね。
次の転職はちゃんと次はないぞ！ぐらいの気持ちで自分に合う仕事とやらを考えなきゃ。

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怒鳴る＝指導ではありません。
職場で大声出す上司がいる環境って異常です。ちゃんとした会社なら、パワハラで訴えられたくないから、絶対に大声出したり物を叩いたりするなよって管理職は更に上から言われます。

辞めた方が良いと思います。

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合わない仕事は、辞めたいと思った時点で 絶対に続かない 早く辞める事、

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二か月の間にどういった内容で怒られていたでしょうか

怒る理由で判断してみたいですね

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>> 6 声が小さいとか、声が張ってないとか、声量について言われる事が多いですね。確かに回答に自信がないときは小声になったりするので、どうも雰囲気に萎縮されて、自分を出しきれていないのが自分でも歯がゆいです。

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