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相談お願いします。長文です。上司の暴言、八つ当たりを何回か受けました。同じ部署の…

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匿名さん
17/09/23 08:44(更新日時)

相談お願いします。長文です。上司の暴言、八つ当たりを何回か受けました。同じ部署のパート女性も上司の悪い所を言っていたので、僕も便乗して言ってました。それが上司にばれて、雰囲気を悪く
してるということで僕が異動されました。
長年一緒に働いてきたパート女性の負担が多くなってのは辛くて見てられません!
店長は上司の味方なのであてにできません。
話を聞いてくれる社長に今の状況を言うのはありですか?

No.2535464 17/09/20 20:51(悩み投稿日時)

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No.1 17/09/21 09:42
通行人1 

絶対に言ってはならない理由はないと思う
伝えた所で望みが叶う保証もないのは覚悟したい

No.2 17/09/23 08:44
匿名さん2 

ありじゃないでしょうか?それで何か変わるか分からないけど、言わないよりいいはず。

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