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30代後半の独身女です。 4月に正社員で転職したのですが、試用期間の3ヶ月がも…
30代後半の独身女です。
4月に正社員で転職したのですが、試用期間の3ヶ月がもうすぐ終わるという6月下旬に体調を崩しました。
色々な検査をしたのですが原因がわからず、とにかく吐き気と頭痛、身体の怠さがひどくて仕事どころではなくなりお休みをいただきました。
甲状腺や脳、耳などにも異常はなく、医師から精神的なものではないか?と言われて1ヶ月休むようにと診断書が出ました。私自身、本当に辛くてベッドから起き上がる気力もなかったですし、試用期間の身で1ヶ月も会社を休めるわけがないと思って上司に会社を辞めたいと言いました。
すると、事情を聞かせてくれ、と言われたので事情を話したところ「今月いっぱいは待つから今はゆっくり休みなさい」と言ってもらえました。
気持ちは嬉しいのですが、正直3ヶ月弱しか働いていない人間が1ヶ月も休むのって周りが迷惑ですよね?
職場では私のことを気に入らないのか無視する人もいますが、良い人もいます。ただ30代後半の中途採用なので正直アウェイ感は感じていましたし、これといって仲の良い人もいません。
こんな状態で戻っても迷惑だろうし、何より皆さんに合わせる顔がありません。
この歳でこんな大手にはもう入れないよ?と周りの友人には言われていますが、皆さんならどうされますか?宜しくお願いします。
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>> 2
人間関係を自分で作るのではなく相手が歩み寄ってこないから辛いと考える人は転職してみんなが歩み寄ってくれ優しい職場を探してください
お大…
ご意見ありがとうございます。
最初は私のほうから話しかけたり話の輪に入る努力をしたのですが、元々人見知りなので空回りして痛々しかったんだと思います。
明らかに私を避ける人や、私が話に入るとどこかへ行く人もいました。
ランチのときも私にだけ話をふらない、とか小さいことですが色々重なって仕事の必要事項以外はあまり話さなくなりました。入社したときから「余所者がきた」って雰囲気で探られている感じでした。
それでも普通に会話してくれる人もいますし、親切に仕事を教えてくれる人もいたので今までやってこれたんですけどね。
このまま辞めてしまえ〜って思ってる人もいるんだろうなあと思います。
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