看護師の退職方法

ちょっと話しがよくわかりませんが

12月位に辞める事を告げ
１ヶ月お休みを頂いて 今退職を撤回という事で良いでしょうか？

師長とのやりとりが全部本当かわかりませんが

辞める 辞めないははっきりしないとやはり非常識だと思いますよ

看護師は休めば患者さんに迷惑が掛かる仕事です
主さん体調悪いとの事ですがドクターストップがかかったなら診断書を書いてもらい病欠扱いとなったはずですが
自分の判断で１ヶ月休みを頂いたんですよね

それも会社側からしたらやはり迷惑になると思います

今回辞める程体調不良という事で辞める事を前提の１ヶ月の休みだったのが辞めないとなると今後そういった特例みたいなものを過去につくってしまった事になるんです

年末年始などの時のみ１ヶ月休ませてほしいとか

後実際に退職届けを受理するのは師長ではなく経営者です

主さんが辞めなくて良くなったのは多少なり師長が上と交渉してくれたからじゃないですか
多分怒られてると思いますよ
そんなんじゃ困るくらいで

私としては嫌みの１つ言われてもしょうがない事と思います
又主さんが不満でそういう思いでいる事も伝わってしまってると思いますよ

多分辞めると言ったら辞めれますよ
その辺は法にひっかかりますので