すごく腹が立っています。 私は何も間違っていないですよね？ 堂々としていればいいですよね？ 【長文すみません】 女のみの職場で働く、２７

I本さんを注意しようとしたこと自体は立派なんですが、やり方が下手です。

私があなたなら、
I本に対して
「あなたのその発言により、職場の空気が悪くなる以外に誰か得をしますか？」
「新人のOさんだってますますやりにくくなるだけでしょう」
「正直、あなたは新人のOさんの陰口を叩き、いじめてるように見えるんですよ」
「あなたはOさんをいじめたいわけですか？」
「あなたは今、新人をどうこう言えるほどの実力を本当に身につけていますか？」
「人を非難するよりも、自分の実力を高めるほうに専念してください」
ということを順々と冷静に説いて聞かせるような叱り方をします。
相手が男性だったらサシでやりますが、
この場合I本さんは女性なので、ある程度人が見てる場所でそう言います。

以前からI本さんの色々が大嫌い・・・だったんですよね。
叱るなら、その場の言動のみを取り上げて叱るほうが宜しいでしょう。
女の人にありがちなことですが、
「積もり積もった自分のなかの感情を放出する」
というのは本当にやめたほうがいいです。

それってただ、
「私があんたを前々から嫌いだった気持ちを、分かって！」
って相手におしつけてるだけでね。
全く効果も無いし、あなた自身のストレス解消にすらなりません。

「言われたくないなら初めから言わなきゃいいんじゃないですか？」で、
バカがあなたの言いたいことを察してくれると思いますか？