私は介護施設の清掃員をしています。 障害者雇用で９年間働いています。 私の職場では慢性的な人手不足で清掃員も足りません。 何時も清掃員の募集もしています。

なんで、私が原因なのでしょうか？
職場には職場のやり方があるでしょ？
なんでそれを教えてパワハラなんですか？
それとマニュアルなんてありませんよ！
だから仕事が出来る様に指導するんです。
指導してちゃんと仕事を覚えないと使い物にはなりません。
だから教えるんです。
私から言わせれば皆掃除をナメてるから直ぐに辞めることになるんです。
自業自得なんてありませんよ！