事務パートをしている30代です。新しく入った正社員さんの教育についてアドバイス下さい。 私の職場は役員２人、正社員１人、パート３人の少数アットホームな小さ

一応形態として正社員とパートとなっているのですが、業務内容にはさほど違いはなく、単純に時給か月給かの差と、勤務時間の違いしかない職場なので、「社員の仕事」「パートの仕事」という括りがなかなか難しそうです。

実際私も数年前までは正社員で、育休明けてから子がある程度大きくなるまで短時間で働きたかったのでパートにしてもらった感じなのですが、業務内容は正社員のときから変わりませんし、私も正社員の時からパート正社員関係なく「みんなが」気を配ってやってきた感じだったもので…

どちらかというと役員と従業員っていう括りが強いので、各自で用意するにしてもじゃあ役員の分は誰がやる？って感じになってしまって結局できる人がやるみたいになってしまいかねないので、どうにか上手いこと伝えられたらと思っています。