😭→有給休暇😃→退職💪😊

回答2 + お礼0 HIT数 1272 あ+ あ-

通行人（ 25 ♀ ）
2012/03/02 06:42(更新日時)

某介護現場で働いてますが、現在辞めたいと考えています。

就業規則で有給休暇が入社から6ヵ月経過した為、10日付与されていると思います。
しかし、介護現場ですので、人手不足から有給休暇を消化できるのか難しい気がします。上司から無理だと言われる可能性が高い。

こういう場合泣き寝入りしなくて、有給休暇を消化して辞める旨を伝える時は意志の強さしかありませんか？

理屈で通せませんかね？
つまり有給休暇を使えば、退職1ヶ月前に辞意を伝えたら2週間で辞めれるので実際には4日勤務だけで辞めれると思うのですが…。

あと有給休暇使った場合、給料は有給休暇の10日分は振り込まれるんでしょうか？

日給として振り込まれるのか知りたいです。