注目の話題: 子供部屋に監視カメラを付けるのは普通ですか？; はじめまして、30代主婦です。同い年の夫と喧嘩して5日目です。私がもともと平日に男友達と会う約束をしていましたが友達の都合で土曜になりました。夫; 病院に行きたいが有給がありません。 4/1入社の新入社員です。まだ有給が付与されていません。入社後訳あって診断書が必要な状態になりました。

鬱病で10数年ブランクのある40代後半の男性が入社。病気のせいかブランクのせ…

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匿名さん
19/12/11 09:52(更新日時)

鬱病で10数年ブランクのある40代後半の男性が入社。
病気のせいかブランクのせいか元々なのか不明ですが、ミス連発→病んで1ヶ月休むの繰り返し。
当然責任ある仕事は任されず、雑務や誰かの補助レベルの仕事しか回せなくなっています。
今は総務や事務(女性中心)の人がその男性と一緒に作業をする時間が増えています。
しかし、その男性は体臭がキツい。ものすごくくさい。女性陣が限界に達するのも時間の問題です。
空気清浄機や消臭剤を置いても、体臭そのものがなくなるわけではなく改善しません。
この場合どう体臭について伝えれば良いでしょう？鬱病でお風呂に入れないとかであれば、伝えることそのもので男性を追い詰めることになりますか？