ある会社に正社員で転職しました。 それまで心身の体調を崩して療養し、アルバイト…

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2022/12/15 21:32(更新日時)

ある会社に正社員で転職しました。
それまで心身の体調を崩して療養し、アルバイトや派遣から始めたら?との周りの声を無視して、将来性などを気にして(誰も責任はとってくれないですから)正社員の求人に入りました。
が、2週間しかたっていないのに、入ってみるとベンチャーよりの仕事でスピードや仕事のやり方についていけず毎日涙がとまらず、家族とも喧嘩が増えました。もう短期離職を繰り返したくなくて(以前ものすごく後悔し傷ついてやっと転職に前向きになったのに。家族は死にたいほどつらいと言う私を心配してすぐに辞めろといいそれに従った感じでした)、がんばっていますが、毎日つらくどうしたらいいかわかりません。
今まで同じ専門職でしたが、こんなに病むならその職種も合っていないのかもしれません。
また履歴書や心に傷をつけるくらいならと我慢していますが、やはりバイトなどからリハビリ方がよかったのかと後悔してます。
具体的には仕事内容やスピード、あまり教えてもらえない体制、一部の高圧的な人間関係(仕事上密にかかわります)です。
合わないのはわかってますが、体制が変わるとも思えず(上司には現状伝えてますが、体制がかたまるまで時間がかかり、私の心身がそれまでもつかわかりません)、かといって正社員だし、入社手続きや研修もしんどかったけど乗りきったからやめたらまた一からなのもつらいです。
涙がとまらない、眠れない、動悸はありますが、食べれないとかはまだないです。

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No.3693022 (悩み投稿日時)

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No.1

せっかくアルバイトや派遣から始めたらと言うアドバイスもらったのに。将来性というけど、今の時代正社員が安定じゃないですよ。
とりあえず今の状態じゃ正社員は無理だと思います。

No.2

結局、どっちに転がっても同じです。
続けても後悔辞めても後悔。
経験を活かしてに起業するとかは?

No.3

ストレス社会ですね。心療内科や、市の労働相談所(無料)など行かれましたか?

まず、心と体が大事ですよね。年齢は、いくつですか?独身でしょうか?
確かに、バイトや派遣の方が気楽ですよね。
それでも、職場によって、働きにくかったり、人間関係とかで、悩む事あると思います。

実際、転職すると、また、下っ端なので、正職員が有利な場合もあるので、違うストレスが、たまる可能性もあります。

辞めたくない気持ちも、分かります。辞めないで、そういった症状が少しでも和らぐように無理せず、有給休暇とったり、ご自分の体をいたわる方が先決かもしれません。それでも、無理なら、仕事いったん辞めて、(主さんの経済状況にもよりますが)雇用保険手続きし給付もらいながら、自分に合いそうな職場を、ネットで検索しつつ、ハローワークにて相談するとかして、
リセットして又頑張るって、いうふうにすれば良いと思います。




No.4

>> 1 せっかくアルバイトや派遣から始めたらと言うアドバイスもらったのに。将来性というけど、今の時代正社員が安定じゃないですよ。 とりあえず今の状… ほんとそうですよね。先々が不安で、結局皆に迷惑かけてしまいました。

No.5

>> 2 結局、どっちに転がっても同じです。 続けても後悔辞めても後悔。 経験を活かしてに起業するとかは? 確かにどちらも後悔ですね。
起業も考えます。

No.6

>> 3 ストレス社会ですね。心療内科や、市の労働相談所(無料)など行かれましたか? まず、心と体が大事ですよね。年齢は、いくつですか?独身でし… 優しいお言葉ありがとうございます。
30前半で独身です。婚約者はいますが、共働きは必須です。
確かにどこいっても悩みますよね。
色々検討したいと思います。

No.7

専門職がなんの専門か分からないけど、専門職ってバイトや派遣でも次の転職にあまり問題なくない?実力があれば受かるし。
別の業界から来る人や、ずっと派遣の人もいる。
最悪フリーランスや業務委託もしていけるし。

自分も専門職だけど、バイトや派遣の人たちと正社員の仕事は変わらない感じするよ。休みやすさと責任が違うなって感じ。
なら派遣や契約にしちゃおうかな〜とさえ思う。

ただ、バイトや派遣だと休みの量が違ったり給料もやすいってデメリットあるから、
そこと自分の体調を天秤にかけるべきだと思う。

No.8

>> 7 医療職です。確かに福利厚生とか退職金とかは正社員でも整ってないところもあるし、急に切られる可能性がある度合いとか年収が安くてあがらないくらいですかね。
そう考えると正社員というのにこだわっていたのはなんだったんだろうと思いますね。

No.9

退職金がなくても残業代はしっかり出るとか
福利厚生は弱いけど休みは取りやすいとか

そんなふうに、
どこを妥協出来てどこは譲れないかを考えれば
それが正社員であるべきか契約でもいいのかがわかると思うよ。

医療はちょっとわかんないけど常に人手不足な気がするから、
また正社員に戻りたくなったら「家族の介護がありいちど前線から降りました。また働けるようになったので正社員に戻りたくて」とか言えばいいよ

No.10

>> 9 確かにそうですね。
年齢的にも早く正社員で腰据えて働ける場所を探さなきゃと思って焦っていました。
長く働けなきゃ安定も何もないのに。

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