会社の健康診断を受けてから7ヶ月経過 まだ、健康診断書が配られない。と一週間前…

いや、それはおかしいよ
なんか裏があると思われ

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【労働安全衛生法】

（健康診断の結果の記録）
第六十六条の三　事業者は、厚生労働省令で定めるところにより、第六十六条第一項から第四項まで及び第五項ただし書並びに前条の規定による健康診断の結果を記録しておかなければならない。

（健康診断の結果の通知）
第六十六条の六　
事業者は、第六十六条第一項から第四項までの規定により行う健康診断を受けた労働者に対し、厚生労働省令で定めるところにより、当該健康診断の結果を通知しなければならない。


《罰則》
50万円以下の罰金



健康診断の記録を残していなかったり、結果の非通知は罰則有りの違法行為です

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健康診断しといて結果を渡してくれないなんて初めて聞きました…
そんな事があるのですね

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>> 1 いや、それはおかしいよ なんか裏があると思われ たぶん、裏はないと思います。

高齢のワンマン社長が経営する田舎の個人会社で、昔ながらの古い会社なので、長く働いてる年配者ばかりの職場で、なぁなぁにしてることや時代遅れ的なことが色々とあるんですよね…

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>> 2 【労働安全衛生法】 （健康診断の結果の記録） 第六十六条の三　事業者は、厚生労働省令で定めるところにより、第六十六条第一項から第四項… 元々、そういう法律的なことはあまり社長が気にしてないです。　

一応、週5～6の8時間勤務で社会保険には加入してもらえてますが、有給もない会社です。

長く働いている他の従業員さん達も、有給に関しても、健康診断結果のことも、誰も気にしてなくて、そう言えばそうだね～ぐらいで流されます。

昔は、社長が大型バス運転して、従業員の家族も連れて、よく社員旅行したりの昔ながらの古い会社だから、誰もそういうことを気にしないみいです…

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>> 3 健康診断しといて結果を渡してくれないなんて初めて聞きました… そんな事があるのですね 健康診断をしない会社はありましたが、結果をもらえないのは、初めてで、びっくりしています。

同じ地域で同じ規模ぐらいの古くからの個人会社でパートしてる知人に聞いたら、知人のパート先の会社も、働き盛りの家庭持ちの男性従業員もいるのに、社会保険加入もないし、有給もないし、健康診断なんかもしないよ。と言っていました。

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先ほど、かかりつけ医に、受診してきたのですが、医師から会社の健康診断結果をもらったら見せて下さい。と以前、言われていたので、健康診断の結果は、もらえなかった話をしたら、そういう会社多いですよ～と特に問題ない感じで言われました。

会社側で従業員の健康状態を把握する為の健康診断だから、再検査とかがなければ、従業員に健康診断結果を渡さない会社もけっこう多いみたいです。

地位柄なのかは分かりませんが、よくあることだったみたいです。

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よくあることでも嫌だなぁ
異常ないとしても、私は自分のヘモグロビン値、血糖値、コレステロール値など知っておきたいなぁ
気にしない人は気にしないんだろうけど

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>> 8 せっかく検査をしても教えてもらえないのは嫌ですよね…

特に血液検査なんて何度もしたくないから、会社で血液検査をしたら、かかりつけ医で再度やらなくても済むのに、本当に意味ないですよね。

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再検査事項がないなら安心かな。

こないだ健康診断受けたら、再検査･癌の疑いがどうのこうの書いてましたが、気にもしてません。
まあ大丈夫さ。

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>> 10 それは、気にした方が良いかと…

会社の健康診断は、働くのに問題がないかの最低限の検査しかしていないから、癌検査とかもしないので、癌までは分からないです。

せっかく、ちゃんと検査してもらえて、再検査ってあったのなら、気にして早めに検査した方がいいですよ。

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