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皆様相談にのってください。 また、リクルートスタッフィングの派遣で働いている方…
皆様相談にのってください。
また、リクルートスタッフィングの派遣で働いている方。
今リクルートスタッフィングで派遣の仕事をしております。
まだ働きはじめて1ヶ月です。
急遽お母さんが倒れて、お休みは頂いてはおりますが、お母さんが退院したら、仕事終わってから、週に三回ぐらい家に行くのと、週に一回お休みをもらいたいと思っております。
因みに引っ越したばかりなので、おかあさんと同居も出来ないのと、おかあさんも同居は嫌だと言っており
今の派遣は、実家からも遠く
出来れば、少しでも実家から近い職場で働きたいのですが
こうゆう理由で、更新しないのは大丈夫でしょうか?
また、リクルートもしくは、他の派遣で働いていて、最初の2ヶ月働いていて、更新しなかった方、次の仕事は紹介して貰えましたか?
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No.3811741 23/06/13 07:42(悩み投稿日時)
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削除されたレス (自レス削除)
更新するしないは働く側の自由なので、理由はなんだっていい、というか、親の介護は立派な理由だと思いますよ。
ただ派遣元の方に事情を伝える際は、「お母さん」ではなくちゃんと「母」と言ったほうがいいと思います。
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