注目の話題
職場の人間関係の事でちょっと質問というか、相談させて下さい。 自分が異動になり、異動先でいきなり話しかけて来た人が居ました。 年が自分より下の人です。
子持ち様という言葉が話題になっていますが、そのうちに『介護様』という言葉も生まれるのかな 両親と義理の両親、4人の高齢者を抱えています 夫も私もひとりっ
歳を重ねると女としての市場価値が下がるとか劣化だとか当たり前に言われていることに腹が立ちます。 そんな女を子供を産む道具みたいにしか考えていないような価値なら

以前にもスレしたのですが、自分が絶対に正しいって考え方でミスを追及すれば口先だけ…

回答4 + お礼1 HIT数 235 あ+ あ-

通りすがり( M72VCd )
24/03/07 22:56(更新日時)

以前にもスレしたのですが、自分が絶対に正しいって考え方でミスを追及すれば口先だけの「申し訳ありません。」とか言うけど自分が正しいって思っているから、一向に改善されない人。自分の事は棚上げでミスを指摘してくる方がおかしいとか言いだすし。超面倒くさい。辞めて下さい。って感じです。

タグ

No.4000638 24/03/07 21:57(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

No.1 24/03/07 21:59
匿名さん1 

面従腹背…サラリーマンの鉄則

No.2 24/03/07 22:06
匿名さん2 

実際には間違っているからだと思いますよ。

No.3 24/03/07 22:10
匿名さん3 

面従腹背って表面だけ申し訳なさそうにすることじゃないですか。
仕事を改善して欲しいのですか?

従順なのが1番ですよね。

No.4 24/03/07 22:21
お礼

>> 2 実際には間違っているからだと思いますよ。 間違えたりミスしたりしない事なんて無いのだろうから、起こったミスに対して反省したり認めて向き合う事だって必要。理想論かな

No.5 24/03/07 22:56
匿名さん5 

知らないです。言い方とかは大切なんじゃ無いですか?

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

注目の話題

お悩み解決掲示板 板一覧