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自分とは別部署の人(仮称Aさん)のことについてです
ある日Aさんがパートさんに仕事のことで怒っていました
どうもAさんが見てる時にパートさんが何かしらミスをしたようなんですが、ただAさんの怒り方に少し疑問をもちました
誰かの失敗で自身がイラッとするのは
理解できるんですが、その時に「次からは
こうしたら良い」など1言でもアドバイスするならまだしも、そういうことが一切なく「何やっとるんや」「ボケが」などのみでは何の解決にもならないように思えて仕方ないです
皆さんはどう思いますか?
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No.4002149 24/03/09 22:38(悩み投稿日時)
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そのパートさんがもう100回も1000回も言い聞かせても直らないような、本当にどうしようもない人だったらギリ理解できなくはないですね。
でも多分Aさんのマネジメント力とか人間性の問題だと思いますよ。
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