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派遣と正社員の働き方の違いを教えてください 派遣会社に正社員として雇用され…

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匿名さん
24/04/14 09:19(更新日時)

派遣と正社員の働き方の違いを教えてください

派遣会社に正社員として雇用され、各所に派遣される形の働き方をすることにしました。

正社員時代に派遣の方とも働いた事がありますが、正社員の上司=職場のプロ、派遣の方=業務のプロといった印象で尊敬していて、新卒の頃でしたのでコツを教えて貰ったり、助けて貰ったりと大変良くして頂きました。その方達は自分の技術に自信があり堂々としておられたのもあり、派遣として働くことに全く抵抗はありませんでした。

が、調べてみると世間では「馴れ馴れしい」とか、「立場を弁えろ」みたいな、派遣に対してあまり良い印象がない、下に見ている人が多いことに気がつきました。
正社員時代と同じように働けば問題ないと思っていたのですが、何か派遣として働くに当たって暗黙の了解というか、こう振舞った方が良いなどありますでしょうか?

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No.4027097 24/04/13 21:59(悩み投稿日時)

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No.1 24/04/13 22:14
匿名さん1 

社員から見ると派遣はアルバイトさん。
わきまえる必要はないけど、ちゃんと仕事する姿勢が見えていればいいんじゃないですか?

No.2 24/04/13 23:21
匿名さん2 

これに正しい答えはないんじゃないかな。
受け入れ先の企業さんによって派遣をどう見るかに違いがあるそうです。
幸い、私は派遣だからと下に見られずよくして貰って来ました。
どう見られてるかはさすがに空気で分かるのでこの感覚は勘違いではないと思ってますが。

企業のなかにグループ会社も入っていて部署で連携していて、その方が言ってました。
この会社は派遣も対等に見てくれて良いね、と。

No.5 24/04/14 09:19
匿名さん5 

ネットぐぐればわかります。

No.3 24/04/14 00:04
OLさん3 

派遣さんは、雇う側にとってお客さんです。特にうちはメーカーなので、いつ、うちの製品を買うてくれるか、わかりませんから。
プロとして、正社員と同じ仕事をしているつもりでしょうが、正社員はそう見ません

たまに、そういう勘違いな派遣さんをみると、痛いな、と とおざけます

No.4 24/04/14 04:40
匿名さん4 

派遣は派遣先から指示されたことだけ行う。

指示されていない業務は指示外業務だから行なってはいけないし行う必要もない。

自分の判断で下手に動くと派遣会社に迷惑がかかる。

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