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スケープゴート

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悩める人
15/05/02 19:53(更新日時)

僕が機械のオペレーターをやっていた日の商品に問題が有り

グループ長や係長ではなく僕が、工場長や社長に根掘り葉掘り説明させられたのですが
スケープゴートにされてクビにされる未来しか見えません。
考え過ぎですか?

No.2211433 15/05/01 17:08(悩み投稿日時)

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No.1 15/05/01 17:24
通行人1 

まだはっきりとしたことがわかっていませんし、輸送中の
不慮で問題が起きた可能性もあるので、はっきりするまでは
悪い方向に考えないほうがいいと思います。☝

No.2 15/05/01 17:44
お礼

>> 1 ありがとうございます。
心臓バクバクして息するのが苦しくなって、悪いことばかり浮かんでしまいました。

No.3 15/05/01 18:34
通行人3 

食品加工工場で不祥事があり、課長がクビになりました。気をつけて下さい。

No.4 15/05/01 18:42
お礼

>> 3 回答ありがとうございます。

課長でも係長でもグループ長でも無いのですが可能性やっぱりありますかね…。とりあえず求人雑誌見ておきます。
ありがとうございました。

No.5 15/05/01 18:49
通行人3 

〜長がいるなら、その人の監督責任があるから、そんなに心配いらないと思います。

No.6 15/05/01 18:55
お礼

>> 5 ありがとうございます、少し気が楽になりました。

No.7 15/05/02 07:40
先輩7 

作業を実際に担当していた人間👨に詳しい話を聞かないと困る、

という事情も会社側にはあるでしょうから、

今の段階で解雇まで悩まなくても大丈夫じゃないかな。

No.8 15/05/02 16:04
お礼

>> 7 回答ありがとうございます。

その時の詳しい情報が知りたいというのは理解出来ます。
ですが課長・係長・グループ長の同席はなく。僕①人「だけ」が社長や工場長諸々に囲まれ説明させられたので少し不安になりました。
すいません。

No.9 15/05/02 16:16
通行人3 

単純に、使える従業員はクビにはしません。

No.10 15/05/02 16:31
お礼

>> 9 ありがとうございます。
逆も然りですよね
初心を忘れず気を引き締めて仕事したいと思います。

No.11 15/05/02 19:33
通行人3 

1人で説明っていうのは、〜長と同席だと言いにくいことも、ありのままを聞き出したかったのかも。いざとなれば、〜長の監督責任を問えます。そのための〜長です。

No.12 15/05/02 19:53
お礼

>> 11 分かりました
何かあれば、そう言ってみます。
色々教えていただき、ありがとうございました。

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