離職票について

>> 1 職場環境が嫌で自分で『辞める』と言ったなら、自己都合です。 辞めたい訳ではないなら、『辞めません』と、イジメに耐え抜くしかないと思います。
ずっと耐えてきましたが、
これ以上は精神的にも厳しく
身体もガリガリになってきたので
こちらから退職を言ってしまいました。

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>> 2 嫌がらせで辞めさせるようにされていたなら、一身上の都合に会社側から◯を付けられてるって腹たちますねー。提出先などに、問い合わせて事実を話し、… 私が退職を伝える前から求人広告をだして
いますが、未だに決まらないみたいです。
応募がほとんどこず雇い主は困っているようです。

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>> 3 退職理由は、重要ですよ。 離職票の退職理由が自己都合だと、失業保険に影響します。 会社都合なら最短で７日後から失業保険が受け取れます… 詳しく書いてくださり有難うございます。
証拠がないの難しそうですね。
専門家に相談してみようと思います。

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>> 4 いじめや嫌がらせで退職した場合は、会社都合になるのではなく、あくまでも自己都合退職で、特定受給資格者になるということです 特定受給資格… レス有難うございます。
ハローワークで確認してみます。

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>> 8 まず、労働聞基準監督署に相談しましょう。 知恵を貸してくれます。 場合によっては斡旋という方法もあると思います。 最低限、退職理由は会… 相談してアドバイスもらいたいと思います。
有難うございました。

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