妊娠と仕事

今年度の３月で辞めるなら、
節目として問題ない時期だと思います。

職場の人達は職場の都合の為に、
他人が犠牲になればいいとでも
考えているのかも知れませんが、
貴方がそんな発想に
付き合う必要は一切ありません。

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狭い世界ですから。
そして女社会の職場。軽い嫉妬もあるのでしょう。

主さんが悪いとは思わない。
妊娠時期もある程度コントロールできたとしても、ほしい時にすぐ授かれるわけでもないしね。
先に仕事辞めといてもなかなか妊娠しないこともあるし。
3月末の退職を申し出るのも、妥当な時期だったと思いますよ。

ただもうちょっと念には念を入れて。
「子供がほしいと思っている。妊娠したら年度区切りのいいところで退職を考えている」
と事前にやんわりと伝えておくとか、
あるいは「子供がほしいから来年は担任を外してほしい」と伝えて置き、そういう立場になってから妊娠に踏み切るとか・・・・。

でも個人的には、既婚の出産適齢期の女性職員は、いつでも妊娠する可能性があるということは、経営者は念頭に置くべきだし、そうなったときの人員配置や仕事配分に柔軟に対応すべきだと思っています。

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妊娠おめでとうございます。
僻み妬みな連中の言うことです。主さんはきちっとしていらっしゃる。赤ちゃんを一番に考えて毅然としていましょう。

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年度を跨ぐわけでないなら、いいと思いますが…。

ちなみに、産休や育休制度は無いのでしょうか。

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担任を受け持っているから、そう強く言われるんだと思います。
結婚し、妊娠を望むなら今年度の担任を外してもらえばまだ良かったかも。妊娠はいつ何が起きるか分かりませんし、順調に過ごせなくなり途中退社になる可能性がある場合もある。その時には幼稚園側も人事準備あるしね。そこじゃない？

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うちの職場はもっとひどかったです

妊娠した先生に嫌がらせで高いところのものを取らせたり、重いものを持たせたり…

ちなみに保育士です

大変だと思いますが、あと三ヶ月頑張って、元気な赤ちゃん産んで下さいね！

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妊娠おめでとうございます！
子供たちと関わる仕事だからこそ、そういう面に関しては1番理解のある職場であって欲しいですよね。
私も保育士をしていて、今月の頭に妊娠していることが分かりました。
つわりはそんなになかったんですが、子供たちと活発に動く仕事だからなのかは分かりませんが、仕事中に出血してしまいました。
私は検査薬で陽性反応が出てすぐに職場に報告し、それから職員さんにいろんな配慮や気遣いをしていただきました。
つわりなど何があるか分からないと思ったので(急なお休みも出てくるかもしれないと考え)、私はすぐ退職の希望を出し今月で退職しました。
幸い私は保育園や幼稚園ではなく託児所でパートだったので、すぐ辞めることに支障はありませんでした。
ただ退職する日に出血から流産という残念な結果になってしまい、今は次の妊娠に向けて心と体を戻している段階です。
年度末で退職するという希望は出しているとは思いますが、妊娠初期の流産は少なくありません。
私も初めての妊娠で嬉しくて浮かれてて甘い考えしか持っていなかったんですが、今回で学びました。
少量でも出血したら自宅安静でもちろん仕事には行けません。
つわりがひどければ点滴を受けに病院に通う生活も出てきます。
入院する可能性も出てくるかもしれません。
そうなったとき職場にはどう対応してもらえるか、よくよく考えた方が良いと思います。
悪い方に考えるのは赤ちゃんにも良くありませんが・・・。
長くなりましたが、赤ちゃんを守れるのはママである主さんしかいないので、そこらへんも頭に入れながら無理のない仕事をしてください。

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気にしないで仕事を辞めていい。妊娠は悪いことではないし、主さんは早めに報告したんだから主任がおかしい。普通は迷惑だと思っても口に出さないし、陰口なんてしない。主さんはまったく悪くないです。

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なんだかおかしな話ですね。
子供が生まれるからこそ、幼稚園があり、幼稚園教諭という仕事に就くことができるというのに、何で主さんの妊娠に理解を示せないんでしょうか。
世の中、矛盾してますよね。子供が生まれなかったら、この先の日本だって成り立たないのにね。働く妊婦さんに厳しいなんて。世も末だ。

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