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仕事へのモチベーションが高まりません。 中途入社して一年弱。 新しく仕事…
仕事へのモチベーションが高まりません。
中途入社して一年弱。
新しく仕事を覚えるごとに、その仕事をしていた人は仕事をしなくなり、サボり始めます。
頑張れば頑張るほど、こちらばかりどんどん仕事が増えていきます。
当初今の倍いた人数は、他の応援に駆り出されてしまい、半数で回しています。
応援に駆り出された人曰く、こちらのほうが断然忙しいらしいですが、人が足りないと文句を言うところにばかり人が補充され、頑張れば頑張るほど人数が減らされます。
ただでさえ応援先のほうが労働時間も短いんだから頑張れよ、と苛立ちます。
挙句には私だけじゃなく全員ですが、ボーナスが20%もカットされました。
ここは赤字だ経費削減とうるさい割には、調べもせず在庫を不必要なほど買い込む人(最初の仕事サボる人と同一人物)は放置気味で、こちらがいくら在庫を調べて整理してもまた買い込む始末。
別にその人のせいだけでボーナスカットされたとは思いませんが、それでもイライラはします。
どうしたらモチベーション保てますか?
頑張らないほうが得、頑張るなら経費削減くらいかなと思ってしまうのですが。
No.2422095 17/01/17 08:34(悩み投稿日時)
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