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最近目にして気になってるのが、自転車通勤の禁止ですが、これに関して何も疑問に感じ…

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匿名さん
22/07/02 08:42(更新日時)

最近目にして気になってるのが、自転車通勤の禁止ですが、これに関して何も疑問に感じない人のほうが多いですか。交通事故リスク、労災、使用者責任のリスクがあるのはわかりますが、それは企業側の論理ではないでしょうか。それを規定だからしょうがないと受け入れるのは奴隷根性が染みついているように感じます。

昔のヨーロッパの領主が領民に対して結婚など様々な自由を制限していたことと本質的には同じことだと思います。
LGBT、性差、特定の信条、門地などを理由にこの属性の人は企業に事実損失が出るからといって規定で禁止するのがおかしいように、自転車で通勤するか、車で通勤するか、歩きで通勤するかは本人が自分の意志で決めればいいことだと思います。
違法駐輪している従業員に対して自転車通勤を禁止するのは理解できます。ただそうでないなら、個人個人が責任をもって最寄りの駐輪場に止めて、出勤すればいいだけの話だと思います。

たぶんですけど、今はLGBTなどへの差別に関して関心を持たれていますが、何十年か先に労働者を縛る各種規定についても声が上がる時代は来るのではないでしょうか。

あくまで自分自身についての問題ではありません。そういった記事を見て気になった次第です。
この問題に対して、反対意見しかないでしょうか。自分は引っかかるのですが、意見を聞かせてください。

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自転車

No.3573710　22/07/02 07:04(悩み投稿日時)

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No.1 22/07/02 07:50
匿名さん1

交通事故リスクなどはもちろんあるでしょうが
あとは、交通費の問題
公共交通機関で申請しているのに、実際は自転車で来ているパターンです
それらも考慮して、全面禁止となっている企業もあるのだと思います
それらの個人の責任まで企業側に押し付けるのは
責任を全て学校側に押し付けるモンスターペアレントと変わりありません

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No.2 22/07/02 07:50
匿名さん2

通勤時の事故が労災対象外になるならその会社は自転車通勤を許可するんじゃない？
道路交通法を無視した危険運転をする多くの自転車通勤車の自己責任は会社のせいかなぁ？
とは思いませんでしたか？
会社が自転車以外認めないと言ったら別ですが。
類似案件で、テレワーク中の自宅での転倒が労災認定された件に呆れ返りました。