会社を辞めたら雇用保険から国民健康保険料に切り替えになりますよね。 でも、国民…

国保は加入義務があるんで、申請していないとそのうち財産差し押さえされます。

あと次、社保加入時に未払いを払わないと加入できましぇん。

• 共感4

職場退職したなら、国民健康保険に切り替えないとあとあと悲惨なことになりますよ。ある人が、会社辞めてうちの会社に戻ってきたのですが、会社に雇用されていない期間が（保険料）まるまる請求されたみたいで、120万請求きたそうです。詳しい話はわかりませんが、申請しないのはおすすめません。あと、請求はあとで一気に来るかもしれないので、詳しくは会社に方に確認取ったほうがいいかと思われます。

• 共感0

１です。

ごめん、社保加入できたわ。

ただ未加入分請求されるだけでした。

• 共感0

雇用保険？？は失業手当のことです。主さんの質問は健康保険についてですよね？

健康保険でしたら任意継続って方法があります。
勤務時は会社と折半ですが退職したら全部自己負担なので倍になりますが国保よりは割安です。
払い忘れがなければ最大2年継続できます。
ちなみに前年の収入が少なければ国保の方が安いケースもありますけど・・・

• 共感0

雇用保険でなく社会保険の事でしょうか？
(雇用保険は離職票を持ってハローワークへ行って下さいね)

健康保険については任意継続(社会保険)か国民健康保険があります。

人によって金額が変わってくるので市役所にでも行って相談するといいです。

日本には国民皆保険制度というものがあります。
必ずいずれかの保険に加入しなければいけません。

あとは他の方の言う通りです。

• 共感0

失業理由によっては減免制度がありますけど、自己都合だと対象外です。

• 共感0

１さん。加入もできるし未払いも請求されませんよ。

• 共感0

会社辞めて1年国保にも加入してませんでした。それから社保に加入しましたが未加入期間の請求も社保の場合はないです。請求されるのは国保のみ。申請しなければ請求もきませんよ。

• 共感0

>> 8 少し理解ができなかったのですが、
つまり、国保はやはり、請求されるということですか？

• 共感0