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最近入社した会社の同じ時期に入った同僚に声掛けするか悩んでいます。 内勤業務で…

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匿名さん
23/09/29 07:53(更新日時)

最近入社した会社の同じ時期に入った同僚に声掛けするか悩んでいます。
内勤業務でお客様に電話をかける仕事をしています。先日上層部がその同僚について「お客様に対する言葉遣いが汚すぎる!」「男性上司にきつく注意してもらわないと!」「あの感じむかつく」と悪口?とも取れる言い方でうさわをしているのを聞きました。
このことをやんわり本人に言ってあげるほうがいいか、自分には直接的には関係ないので言わないほうが正解なのか。考えているうちにどうしたらいいか分からなくなりました。
皆さんならどういう行動に出たほうがいいと感じられますか?

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No.3888146 23/09/29 00:16(悩み投稿日時)

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No.1 23/09/29 00:23
通りすがりさん1 

今言ったところで、どのみち注意は受ける流れでは?それに上層部の話しを漏らすのは主さんが不利かと。

だったら静観して、注意を受けて悩んだりしてたら、話しを聞いてあげるなり対応すればよろしいかと。

No.2 23/09/29 00:48
お礼

>> 1 やはり静観がいいですかね
私が余計な荒波たてる恐れもありますし。

客観的な的確な意見助かります。ありがとうございます。

No.3 23/09/29 07:53
匿名さん3 

無視。

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