いじめに負けないと必死に耐え抜いてきたけど、給与不払いは反則だろ。。。

反則ではなく、違法。

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未払いは絶対ダメだと思う…労基は数がいないと動かない気がするけど、負けてほしくないな。

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>> 1 反則ではなく、違法。 ですよね

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>> 2 未払いは絶対ダメだと思う…労基は数がいないと動かない気がするけど、負けてほしくないな。 生活がきつい

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不払いの正当な理由を示してもらいたいものですね。
理由を文書でもらうとか？
証明付きの郵便みたいなので、会社に理由を要求してみたり？
それだけで、会社に争う姿勢は示せるかもね。

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労基にいいましょう！
未払いは動いてくれると思いますよ！

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