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片耳が60代の30代のものです。 耳鼻科にいっても原因不明と診断されたので…
片耳が60代の30代のものです。
耳鼻科にいっても原因不明と診断されたのですが現在32歳ですが左耳が60代
くらいで特に低い音が聞こえません。
仕事はほぼテレワークで営業の仕事をしているのでオンライン上では特に
不都合なくコミュニケーション取れていますが
月に何回かある出社日は同僚や上司とのコミュニケーションに苦労します。
聞こえなくて聞き返してイラっとされたり
聞き違えてしまったり
医師からは手術か補聴器が必要と言われており
手術はちょっと怖いので数万円する補聴器を使っています。
慣れるまでは大変なのと集中したいときにも人の雑談を拾ってしまうため
スマホで音量調整（スマホがリモコン代わりになる補聴器）しながら仕事していますが
オフィスだと急に話しかけれられることもありそのたびに
補聴器の音量をあげるのがかなりめんどくさいです。
で今回の相談は
難聴であることをどこまで同僚に伝えるかです
伝えたところで同僚としてはどうしようもないですし
「私に話しかける時は少し大きめの声でお願いします」ともいえないため
日々、補聴器と闘いながら仕事しています。
みなさんなら難聴であることをしっかりと同僚に伝えますか？？
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うちの母が片耳難聴です。
聞こえる耳の方から話しかけて欲しいとまわりに伝えてコミュニケーション取ってます。
知らない人に話しかけられた場合は聞こえる方の耳を向けるようにしてますね。
病気？のせいにしても主さんが手術せず補聴器でやってるのだから音量調整くらい面倒くさがらずにやるのが大人だと思いますよ。
あと診断書もらって会社に提出してください。
指向性のある補聴器なら正面からだけ音を拾うようにすれば、音量調節しなくても雑音は減りませんか？
あと言い難いとは思いますが、仕事に必要なことなので
大きめの声でゆっくり話してほしい、重要な名称や数字は紙に書いてほしい、ぐらいは伝えておかないと、ミスの原因になりかねないですよ
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