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30代の言葉遣い、これは普通ですか? いいなと思ってた男性が「くそ」とか「(人や物に対して)ゴミ」とか言ってて、ちょっと言葉遣いが汚いなと感じたのですが、私が
58歳、会社を辞めました。 半年前から今月いっぱいで契約満了と言われて、書類ももらっていました。 派遣社員での仕事でした。退職金はありません。来月から無職で
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女ジャイアン

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悩める人( 23 ♀ )
07/07/21 21:55(更新日時)

社長に、昨日今日とお昼に呼び出され説教をされたのですが、その中身が仕事のミスでは無く、全て私の人格に関する事なんです。社長は人のオーラが見えるそうなのですが、
「あなたのオーラはよどんでる」だとか「浮き沈みの波が激しいからダメ、もっと一定にしないと皆と仲良く出来ないよ?」更に「コントロールできないのは結局自分自身の問題だから!」と何故か説教、説教…

正直、同期は支えあってて皆仲がいいし、何故言われるのかがわかりません。て言うか何を言ってるのかさっぱり判りません。ちなみに社長は女性です。

只、判るのは「私の事がそうとう気に食わないんだろう…」と言う事です。
昼休みも一時間もらえない、メールもパソコンも全て監視され、純粋な有給も年5日。まだ中途で入って1ヶ月ですが、もう、辞めたい。お腹が痛いです…

No.409812 07/07/20 00:50(悩み投稿日時)

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No.1 07/07/20 01:07
匿名希望1 ( ♀ )

まだ一か月で年間有休5回はかなり良いですよ☺

気に食わないのか嫌いなのかわかんないですね😭

儀式的なものですかね😔聞き流しましょう?せっかく職場の人とは上手く言ってるんでしょ?

違うなって思った事は信じなくていいんじゃない☝

No.2 07/07/20 01:59
通行人2 ( 20代 ♀ )

社長がこれじゃあ痛いですね~😭
私なら辞める覚悟で多分こう言っています。
「よどんだオーラで魔を寄せつけないようにしているんですぅ😚」
「人間関係は最高です❤オーラもたまに嘘つくんですね~。私は嘘つかないけど😉」
…そして退職の道を取ります😢
こんな話の通じない社長と、どうやって一緒にいればいいのか思いつきませんしね😒

No.3 07/07/20 05:40
匿名希望3 ( ♀ )

その社長かなりいたいですね💦
仕事の事に関して色々言われるならまだしも、何故?人格まで色々言われなあかんねん‼
しかもオーラって…あんたは三輪明宏か!江原啓之か!👊💢そんな社長の下だと確かに今後やっていけるか不安ですよね…。他の社員の方々も色々と人格に関して言われているんでしょうか?主さんだけですか?

No.4 07/07/21 09:11
お礼

匿名希望1さん、通行人2 さん、匿名希望3さん、レスありがとうございました!!

「よどんでる」と言われた人は他にもいました、が、何の事か判らずスルーしていたそうです。面と向かってここまでしつこく言われたのは、私だけの様ですが、社長が原因で辞めて行った人は沢山いる様です。
本当にオーラが見えてるかは知りませんが、自分の思い込みが全てで、それを人に押し付けてくるばかり。社員を全く信用して無いし、盗聴器でも付いてるんじゃ無いか?と言うくらい社員の監視ばかりしていて、業務の邪魔です。

こんな事で辞めて良いのか?と迷ってましたが。
辞める方向で考えが決まりそうです…。
愚痴ってすみません。

No.5 07/07/21 09:37
通行人5 ( ♀ )

ここに書かれた事だけじゃわからないのですが、もしかしたら主さんの言うように社長が気にくわなくてやっている事もありえます。でも気になったのは「同期は支えあって、皆仲がいい」って所です。という事は、同期は仲が良くても、同期以外の人、たとえば先輩達の間では何か言ってるかもしれないですよね。それでその話が社長に届いたとも考えられるんじゃないかと私は推測しました。
でもそれは私の推測だから、主さんには何も悪い所はないかもしれないので、間違っていたらごめんなさい🙏

No.6 07/07/21 10:40
匿名希望6 ( 20代 ♀ )

そういう気が強い人主さんにはすみませんがうらやましい…

No.7 07/07/21 11:17
通行人7 ( 30代 ♀ )

1か月で有給あるんですか😲普通3か月かそれ以上…だと思うんですが…うろ覚えでスミマセン💦
確かにイタイ社長さんですが、1か月では人間関係も仕事もまだ本当には分からないと思います。もう少し様子を見てはいかがでしょうか。

No.8 07/07/21 18:23
お礼

同期は3人、上司よ呼べる人は1人で、その上に社長がいる超小さな会社です。
新しい会社ではありません、皆辞めて行った後に入った感じです。

ポジションが同期2人は営業事務、私は企画で社長の直下にいます。
つまり、社長が直属の上司…

1ヶ月で有給5日では無く、初年度有給5日、と言う意味です。失礼しました。
法律上10日が義務付けられているので、(とらせない&とれない会社は多い様ですが)
何だかんだ理由を付けて、社内規定に5日と「印字」してしまう会社はどうなの?…と言う感じです。(違法では無いけど人が辞めて行く原因になっています)

本当に羨ましい限り、誰にでも暴虐の限りを尽くしてます。
ですが、陰ではいつも自分の評判を気にして、ささいな社員の一言を勘繰って、びくびくしてます。ジャイアンはハイパーチキンの裏返しみたいです。

そんなトップの下、この先尊敬も皆無で働くのはかなり辛そうです…

皆さん、色々なご意見本当にありがとうございました。。

No.9 07/07/21 21:55
通行人5 ( ♀ )

再レスです。主さんの書き込みを読んで、なんとなくですが伝わりました。社長とうまくいかない事はつらいですね💧主さん、あまり無理をして体調をくずさないでください。

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