仕事を覚えきれない
正社員で採用されて出勤5日目です。私が午前中に担当する仕事は、前はパートさん(年配の主婦さんだったと言ってました)がやってたらしいんですけど、急病で突然辞めたらしく、私がやる事になったようです。
で、マネージャーに［この仕事はね、前のパートさんは半月で全部覚えてできるようになった。半月あればできるから。］と言われました。
必死でメモをとって覚えるようにしてますが、覚える量が半端ではなく、とてもじゃないけど半月で1人でできるようになれるとは思えません。。それをマネージャーに言ったら［え？でもパートさんでもできるようになったんだけど］と。
覚える能力はひとそれぞれなのに、なんで前のパートさんが半月でできるようになったのなら私も半月でできるようになると言い切れるのでしょうか？
そりゃパートより社員の方が、会社が人件費として投資してる金額が高いから期待度？が高いのは分かります。けど、なんか腑に落ちなくて…
未熟な私にアドバイスくださいm(_ _)m
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No.2241120 15/08/01 16:06(悩み投稿日時)
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やる前から弱音を吐いてちゃ、覚えられませんよ！それにマネージャーに言って、わざわざ自分のイメージ下げなくても。。頑張ろうとする、努力している姿は上の人も見ているはず。それでもやれなかったなら仕方ないけど、まだやってるところですよね、単にゴネてるようにしか聞こえません。とにかく頑張ろう！コツを覚えたらスムーズかもしれませんし、やってやる！って気持ちがあると違いますよ。。
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