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私の会社では5月1日からクールビズを実施してます。ノーネクタイで、上着無しでもOKです。
そんな中、今年で入社2年目になる女子社員が、下着が透けて見える薄手のブラウスで、胸元が少し開き気味、という格好で出社して来ました。
会社の規定では「露出の激しい服装は避ける」としか書いてないので、露出の度合いの判断が難しく注意して良いのかどうか困ります。
あいにく、彼女の先輩の女性社員が異動でいなくなってしまったので、私が管理することになりました。
あまりジロジロ見るとセクハラとか言われそうなのでどうしたら良いのでしょうか?
仕事はシッカリとできる子なのでお互いに嫌な雰囲気にはしたくないです。
No.2466616 17/05/04 00:45(悩み投稿日時)
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