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先日中途採用で入社した会社を辞めることを社長に伝えました。 退職届けを出し…
先日中途採用で入社した会社を辞めることを社長に伝えました。
退職届けを出して迅速な対応します。
と言われました。
私は今月いっぱまでは頑張ります。
と伝えたのですが、こちらの都合もありますから会社方針に従ってもらいます。
と言われたのですが、辞める日にちも決められず退職届けの書き方に困っています。
この場合はどう言ったように書いたらよろしいのでしょうか？
そしてなるべく早く辞めたいです。
私が辞めることを伝えた瞬間に従業員の皆さんの対応の仕方などがガラリと変わってとても居ずらいです。
ただでさえ居ずらい職場だったのに辞めるまで時間がかかるととても心が持ちません。
自分が社会人として甘い考えだったのはすごく反省してます。
No.2817661 19/03/18 22:30(悩み投稿日時)
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今月いっぱいで辞めていいような？
会社の方針もあるようなら、いつまでに引き継ぎを完了するとか上司にお伺いをたてるとか？
今月いっぱいって言ったらそれで出してみては？提出する際に聞くとか？
自己都合なのでいつでもいいかと。会社の方針は会社都合なので。
面白いね！辞めると言ったんだから日にちは決めないと駄目じゃん
辞めます！会社の方針にしたがって！はわかります！良いですよね
じゃ～いつなの？会社側もそうだし主さんも日にちを何で決めないの？
会社の方針は良いですよね！じゃ～いつなんですか？と
何で聞けないのかな？
そこまで聞いて決めて初めて退職の準備だよね
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