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体調不良の欠勤について、書かせてください。 先日、夜中に恐ろしいほどの悪寒…
体調不良の欠勤について、書かせてください。
先日、夜中に恐ろしいほどの悪寒に襲われてしまい、そのまま高熱が出てしまいました。翌日は微熱と頭痛までに落ち着きましたがこのご時世ですので念のためお休みをいただき、会社にも病院に行きますと伝えたので、夕方には熱は下がりましたが病院へ行きました。
検温でも問題ない体温だったようで、症状を聞かれたので、昨日高熱がでて、、、まで言うと、すぐに院を出され車で待機させられました。そしてPCR検査希望してるよね？といわれ保健センターの電話番号を渡されました。今から持っていきます、と電話してちょうだい！と言われるがままに従い、提出。PCR検査の結果が出るまでは会社に行けませんので、会社に報告し、翌朝には結果が出るので、陰性なら午後から出社します！と伝えました。
結果は陰性でした。(熱しか症状がなかった為、ほぼ陰性だろうなとは思っていました)
が、念のため4日ほど自宅で待機してください。と病院から言われたので、どうしたら良いですか？と上司に指示を仰いだら、会社の指針で医師の指示が優先なので待機してくださいといわれ、有給振替になりました。
完全に熱もありませんし、少し頭が痛むぐらいで、元々それ以外の症状が全くと言って良いほど無かった為、4日も仕事に穴を開けることが非常に申し訳なくて仕方ありません。
正直に言わなければよかったのか？とも思いますが、感染が疑われる場合のフローのようなものが会社にあって、そちらを確認すると医師の指示がなければ出勤を可とする。とあったので報告しました。
診察をしてもらう間もなくPCR検査を実施させられてしまったので、結局悪寒と発熱の原因もわからないままです。(処方された薬も、解熱剤のみ)
仕事内容的に在宅勤務も不可能で、いろんな予定をリスケしていただいたり、私の業務で負担をかけてしまったりしていることの罪悪感もすごいですし、わざわざ言わなければ、出勤できるのに、そんなに休みたいのか？と思われてしまっていたら、どうしようかと不安です。
もちろん、この埋め合わせはしっかり復帰時にさせていただきます、申し訳ございません。と誠意を伝えましたし、復帰したら全力で取り戻したいのですが、、、
このご時世なので仕方がないことなのかなとは思いますが仕事ができる人とはこう言う場合に、状況を見越して、嘘も方便ではないですけれど、1番効率の良い方法が取れるのでしょうか。
もともと体が弱く体調を崩しがちで職場に迷惑をかけるのが心苦しいため、生活リズムには日々気を遣っていたつもりなのですが、本当に突然の出来事だったので、こうして休んでる間にも皆さまは業務に励まれていることを思うと大変不甲斐なく思います。(私は下っ端者社員なので、余計に)
相談と言うより、心の声の吐き出し口のようになってしまいました。
どんな形でも構いませんのでコメントいただけると嬉しいです。
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>> 4
私も熱を出しPCR検査を受けました。
私は介護施設の職員なので熱を出したら必ずPCR検査を要求されます。
主様はいろいろと心配されていま…
回答ありがとうございます。
陰性で良かった、そう言ってくださりありがとうございます。その通りですね。
私としては診察をしてもらい、予防し、次はならないように、原因が知りたかったのですが、医療従事者の方がとってくれた最善の方法だと、今になれば思います。
私の職場も、きっとそれを責められることはないと思うのですが、身近な方からは、それ言わなくて良かったんじゃない?陰性だったんでしょ？という反応が多かったため、自分の中で一般的にはそうなのかな、と不安になり、書かせていただきました。
実体験とともに、気持ちに寄り添っていただいた回答が嬉しかったです。
介護施設でご勤務とのことで、今とても大変な状況かと思います。とても尊敬します。最前線で頑張ってくださっている皆様のためにも、しっかり静養しようと思います。
>> 5
真面目な方ですね。
取られた対応に問題なし。
私の会社では、家族がＰＣＲ検査を受ける、
また疑われる熱があれば社員は結果が出る…
回答ありがとうございます。
体調不良で迷惑をかけることが度々あるので、毎回心苦しくなります。自分としてももう少し病に強くなりたく思うのですが、不意にやってくる病気に立ち向かうことがなかなかできません。
周りにも微熱ぐらいなら！風邪ぐらいなら！と仕事に来られる方が多いように感じるので、休むたびに少なからず罪悪感を感じていました。
コメントを読み、最終的に大きな影響を与えずに済むなら、数日間の休みを取る方が皆様のためなのかな、と思えました。
ありがとうございました。
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