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仕事の業務が限界です。 介護施設に入社して2ヶ月経ちます。 リーダー業務…
仕事の業務が限界です。
介護施設に入社して2ヶ月経ちます。
リーダー業務はじまりましたが、夜勤の方の申し送りが上手く聞き取れず早口でパニックなってしまいます。
ちょっと待って貰えますか?の一言が出ず、いつもメモが追いつきません。終いには毎回すみません、もう一度言って下さいばかり言ったらマズイかなと思ってしまいます。
また、業務で出来る事と出来ない事が良くわからずにいます。
上司に聞いてもそれ私に今聞かれても困るって言われたり、自分がやろうと思ってた詐欺を〇〇やっといたからの一言もなく2人して同じ作業やり二度手間になってしまいました。
そしたら、上司に不機嫌がられました。
終いには私もうやらないからの一点張り。
何だか私は必死にやってますが、他の職員がアハハと笑いながら仕事してるのをみてとても今辛くて余裕なくてしんどいです。
何か上司と上手く出来ません。
毎日辛くて1人ぼっちに感じます。
どうしたらいいですか?
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No.3871072 23/09/05 18:07(悩み投稿日時)
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まだ2ヶ月だから向いているか向いていないかも分からないよね。
聞き取れない部分はちゃんとゆっくり話して下さいと言えると良いんだけどね。
手で口を横に広げて大きくすることを毎日すると少しは物が言えるようにはなると言われていますよ。
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