関連する話題
現在専業主婦ですが、子供が小1に入学するので、これを機にパートをはじめようと思います。ですが、最近ネットスラング(?)で「子持ち様」と皮肉めいた言葉があるそうで
冷たいと言われました。 パート先で、同じパート勤務の子が体調が悪いから半休欲しいと連絡があったと社員から言われました。 その子とはペアになって仕事をしてます
批判や誹謗中傷みたいな回答は求めてません 仕事を休みたいですが人手が少ないから駄目、厳しいと長年のベテランパートさん達に言われました 一応責任者の机に休む理

介護の仕事してます。 パートがずっと意見してくる。 反論するし。 …

回答5 + お礼5 HIT数 117 あ+ あ-

匿名さん
24/04/21 17:22(更新日時)

介護の仕事してます。

パートがずっと意見してくる。

反論するし。

ムカつく。

ケンカごしじゃないけど。

ああ、ありがとうございます〜そうですか〜って言ってるけど。めちゃくちゃムカつく。

態度も、下にみてくるし。

タグ

No.4032586 24/04/21 16:03(悩み投稿日時)

新しい回答の受付は終了しました

グッドアンサーに選ばれた回答

No.9 24-04-21 17:14
匿名さん1 ( )

削除投票

がんばって!
安い給料で働いてくれてるのだから

すべての回答

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

No.1 24/04/21 16:05
匿名さん1 

でも人手不足で辞めさせるわけにいかないのでそれが正解と思う

No.2 24/04/21 16:07
お礼

>> 1 ケアプランに沿って動いているのに、その時その場で臨機応変で動くべきだと思うとか。

はあ?ですよ。なんのためにケアプランあるんや。

No.3 24/04/21 16:40
匿名さん3 

無視して流さないと。スルー。
パアハラ左遷下手すりゃクビ。
聞いて聞かぬフリ。たかがパート。

No.4 24/04/21 16:44
匿名さん1 

それは、計画と実態のずれ、必ずありますよ。当然のことをお互い確認しあってるというか主張しあってるだけだと思いますが。

No.5 24/04/21 16:58
お礼

>> 3 無視して流さないと。スルー。 パアハラ左遷下手すりゃクビ。 聞いて聞かぬフリ。たかがパート。 人数少ないから絡まざるを得ないんですよね。

No.6 24/04/21 17:02
お礼

>> 4 それは、計画と実態のずれ、必ずありますよ。当然のことをお互い確認しあってるというか主張しあってるだけだと思いますが。 それはそうなんですけど。

意見ぶつかるし、喧嘩にならないように、穏便にそうなんですね〜って言ってやり過ごしてるんですよね。

とにかく強い。こうするべきだというのを主張が強い。

でも〜って必ず反論してきますからね。

No.7 24/04/21 17:08
匿名さん1 

仕方ない。デフォルトと思おう。

No.8 24/04/21 17:12
お礼

>> 7 うーん、ありがとうございます。

No.9 24/04/21 17:14
匿名さん1 

がんばって!
安い給料で働いてくれてるのだから

No.10 24/04/21 17:22
お礼

>> 9 まじ死ねって思いながら毎日仕事してます。

ありがとう。

投稿順
新着順
主のみ
共感順
付箋

新しい回答の受付は終了しました

関連する話題

職場・仕事の悩み掲示板の悩み一覧

悩みを投稿する

注目の話題

お悩み解決掲示板 板一覧