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研修期間です。 こんなに楽しいのにお給料までもらって大丈夫なんでしょうか。 …
研修期間です。
こんなに楽しいのにお給料までもらって大丈夫なんでしょうか。
新卒で研修期間なので会社の役には一切立っていません。
むしろ迷惑かけてばかりです。
皆さん本当に優しくて、何でも優しく教えてもらえます。
会社のこともたくさん知れて楽しいです。
これでお給料が出てるっていうんだからびっくりです。
これからバリバリ会社の役に立つための会社からの投資の期間と捉えて、いっぱい吸収することが私のつとめなんですかね。
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大丈夫です🙆♀️
覚えて、場の流れを把握して、職場に慣れてください
研修期間が終わったらそれまでよりも気を引き締めて。
優しい態度は今だけかもわからない。
今のうちにしっかり覚えてください。
10年以上勤めている人が
「研修期間の思い出やそこで出会った仲間がいたからこそ、その後の仕事も頑張れた」と聞きます。
新卒の研修期間が、勤続期間の中で一番楽しかったそうです。
(私は一般企業で働いたことがないのでその辺はよく分かりませんが)
あとガチな話、大手なら、研修期間中に彼氏を作っておくことをお薦めします。
その後の配属が別れても、そのまま結婚した人も何例か聞きます。
色々な会社があるから何とも言えないけど、研修期間を設けて貰えるだけ「余裕のある企業」なんだと思います。特に大手などは予算から大幅に新人研修にお金をかけて一人数百万かけるところもありますよ。色々な部署回ったり、軽作業したり、社会科見学しているような感じですね。
ただ、それが終了したあとに手のひら返ししてスパルタになることはないと思います。
それで追い込んで辞めさせるなら研修している意味がないですからね。
そういうブラック企業は最初からバリバリ仕事させたりするので・・・。
だから、気楽に構えていていいかと思います。わからないことがあれば必ず聞く、不安に思ったら必ず聞く、覚えていられると思うことでも必ずメモも取る、挨拶はちゃんとする、誰一人差別はしないで平等に接する、働かせてもらっていることに感謝する。
これが出来てれば楽勝です。特に最後はあなたなら既に出来ているかもね。そんな美味しい環境であるなら、他の人だってそこに居たかったはず。面接に堕ちて今は苦難な状況かもしれない。そう考えると尚更感謝できるかもです。
人生余裕があるときこそ、人になにか+を与えてください。
これができないとあっという間に崩れていきます。
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