国民年金未納

社会保険と通算して25年あれば受給権ある

40年間払えば満額でる

じゃないかな。

しかし 年金貰う為だけじゃないってば。障害者になったら障害年金出るし、子供がいて、若くして旦那が亡くなったら、子供に養育年金（年100万以上）でるのも国民年金から❗
ちゃんと払いましょうね

• 共感0

結婚してからの二年は支払っているので八年の未納と言う事ですよね？


残念ながら免除申請をしていないと遡って支払える追納は過去二年分だけです。
故に八年分を今から払う事は出来ません。
これからは毎月支払い、今までの分も含め２５年払えば支給の対象になります。
また六十を迎えた時、４０年納めてなかった場合、任意継続で六十五まで納める事が出来ます。
結果的に満額まではいきませんが主の旦那さんの場合、合計３７年分を納める事が出来ますよ。

• 共感0

レスありがとうございます✨

今から(結婚してから)でも間に合いそうで少し安心しました💦

もちろん、障害年金などのことも頭にあるのでここで質問させていただきました。

年金特別便が届いて初めて未納に気付きました😱あんまりです…💦💦

今から支払い頑張ります。ありがとうございました✊

• 共感0

国保を免除申請していない場合、さかのぼって国保を支払う必要がある可能性があります。
ある人が、国保を免除申請せずに、後にある会社に入社し、社保に変わる時に、2年間？さかのぼって国保を支払わなければ、手続きができないといわれたそうです。

という事は、国保未納から国保でも、同じ可能性があるという事になります。

詳しい年数は解りませんが、2年か3年だったと思う。
*8年間全てさかのぼって支払う事はできません。
もし、2年間さかのぼって支払う必要があるなら、35万円位支払う事になります。(今現在も、そのような形をとっているのかは解りません)

年金は支払年数が一定以上いけば、受け取れます。

• 共感0

アナタ払わないとダメですよ✋ご主人がもし昨日まで元気が次の日にポックリ逝った時に初めて遺族基礎年金が発生するのですよ。皆さん国民年金をバカにしてますが妻子にはありがたい年金。月にだいたい8万円支給の高卒まで支給。それから子が18を過ぎてもわずかながら遺族年金はもらえます。子供が居ない場合でも年金はでますよ。生きてる間に離婚さえしなければ…😁でもね掛ける年数にもよりますから早めに役場に問い合わせしてかけて下さい☝

• 共感0

😔年金に関しては色々な政治的な動きが実はあるみたいです。


なぜなら派遣法改正で、

労働人口の三人に一人は、

派遣労働者に日本はなってしまいましたから。

だから国民年金まで支払える人は少ないのです。


民主党や共産党や社民党では、
だから年金財源を一元化して、

年金未納者にも老後に一定額の年金を払う案をだしていますね。

要するに年金未納者が老後に生活保護で生活している現状に異常を感じて、

それなら天下りや渡り官僚の経費や埋蔵金や税金財源を利用して、

年金未納者にも、
もう日本人であるならば一律に生活保護ではなく老齢年金を無条件に支給しようと言う案です。


現在与党自民党と公明党はそれに不公平を理由に反対しています。


あと一時期に
年金未納の国会議員の問題が表面化しました。

その時に自民党は
過去の年金を後からでも追納出来る案だけは作ろうとはしました。


しかし公明党が貧富の差で追納できない人がいるからとの理由で、それにも反対しましたね。


次期選挙では隠れた未来の問題も含んでいると言う事かな😔

• 共感0

国民年金は現在40年欠かさず掛けて、65歳からもらう年金額は月に6万6千円です。
25年掛けるともらえますが、額は月に4万程度になります。
年金額はこれから下がることはあっても、上がることはありません。

またご主人が国民年金なら、夫婦で毎月高い保険料を支払わないといけません。
保険料は毎年上がります。

遺族年金は18歳未満の子がいた時だけ、子が18歳になるまでもらえます。
厚生年金なら老後に死亡してももらえます。
ご主人はまだお若いし、もし会社勤務なら社会保険に加入させてもらうように頼んでみるといいですよ。

• 共感0

レスありがとうございます。

私も厚生年金に入れたら良いのにと思っていましたが、旦那の会社自体が社会保険等完備していないし、子供もおりますので転職もそう簡単にはできない状況なんです。(例え保険が完備されていても、転職すれば当然最初のうちは今よりも給料が少なくなると思うので、そうなると月々の支払い自体まわならなくなってしまいます…)

旦那が独身時に払っていなかっただけであって私は今まで払ってきたので、別に年金制度をﾊﾞｶにしているわけではありませんし払っていくつもりでスレを立てました💦

皆さんレスありがとうございます✨☺

• 共感0

ちなみに社会保険は有限や株式などの法人なら、一人でも従業員がいると強制加入になります。（社長も適用されます）

個人事業の飲食業、理美容院、映画館、旅館、公衆浴場、クリーニング業などのサービス業は、社会保険は任意適用になります。
任意適用の事業所は、その事業所に適用される者の２分の１以上の同意により、事業主が申請して、社会保険事務所長の認可があった日から、社会保険（健康保険、厚生年金）に加入できます。 （健康保険法31条）

• 共感0