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No.3 20/10/21 06:32
匿名さん3
あ+あ-

離婚理由聞かれたのはちょっと、、と思いますけど、子供の有無は聞くでしょうね。
ちなみに私は子が3歳まで主婦で、働き出す面接の時に子供のこと、誰が見てくれるか、などいろいろ聞かれましたよ。
残業できるかどうか、風邪などの急な休みに見てくれる親はいるのか、会社としては重要でしょうね。

履歴書に子供の有無とかって書かないから、ある程度の年齢の方なら、結婚してるのか、子供がいるのか、聞くしかないでしょうね。

バツイチである事は面接に響く事はないでしょうけど、子供がいてシングルだと響きますよ。
もちろん見てくれる親御さんがいればいいけど、そうじゃなければ急に休む可能性もあるし、子供の行事などもあるでしょうし。

3回答目(6回答中)

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