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根にもつにもほどがある
職場関係の懇親会でのできごとです。
お隣の職場で、連携とらなきゃならないので、懇親会をするのです。
お隣の職場に旦那の友達がいて、結婚式以来１７年ぶりに出会いました。お話するのはたぶん初めてです。
私は、ご挨拶をしなくてはと思い、よろしくお願いしますと言ったら…
酔った勢いなのか、
あなた、１７年前僕がジャージ姿で飲み屋で飲んでいたら、ばかじゃない
と言ったでしょう。僕は根にもつタイプなので、忘れないよ。
と大声で、公衆の面前で言われました。
１７年前のことなので、覚えていませんし、面と向かって年上の方にそんなこと言うはずがないと思い、ただただショックで、あやまりもせず、頭真っ白でした。
１７年前のこと、蒸し返したのか、勘違いなのかわかりませんが、なんだか腹が立ってきました。
人間関係もできていないのに、酔っ払った勢いで言うなんて。
これから仕事上でおつきあいをしていかなければならないのに、どうしたらいいでしょうか？
もう目を合わせることができそうにないですが、１７年前の言ってもいないことについて、謝った方がいいですか？
長々とすみません。
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言ったきおくがあるならあやまらないとね
やった記憶がない！普段からやらない！ならあやまらないように。やってもいない事をあやまるのは認めちゃう事だから
旦那の友達なら誤解はといてもらって皆の前で誤解といてもらって下さい
やらないとかあったら旦那に相談してやってもらいな
大事な事だから
酔って言ったなら人違いだし
迷惑なはなしですな😄
17年前の飲み屋で言われたんでしょ？ 年上にそんな事言ってない自覚がないだけで、本当は言ってたんだと思うよ。 酔った状態で言ったとしか思えない。
17年前の男性の立場に今主さんはいるわけだ。
腹立ってるなら男性も当時は腹立っていたことになるよね…
それって改めて謝るほどの事なんですか？
不器用な男が酔った勢いで憧れを感じてた主に絡んで来ただけじゃない(笑)
年齢も年齢ですし。仕事とその問題は別だから気にしないで大丈夫ですよ。
それより…変なちょっかいかけられないように注意して下さい(笑)
今後の相手の仕事上でのあなたに対する態度で決めたら良いかと思いますよ。その後何も相手が言って来なかったら、もう蒸し返す必要無いのでほっとけば良いし、もしまだ根に持っているようなら覚えて無いのですが私が確かに言ったなら 謝りますって謝る必要有るかと思いますがきちんと話し合う しか無いと思います
誤解が解けると良いですね。
>> 6
今後の相手の仕事上でのあなたに対する態度で決めたら良いかと思いますよ。その後何も相手が言って来なかったら、もう蒸し返す必要無いのでほっとけば…
レスありがとうございます。
全くおっしゃる通りです。
かなり酔っ払っておられたので、あちらこちらの方々にいい勢いで絡んでおられましたから、ご自分の行動は覚えておられないかもしれません。
わざわざ、謝りに行くようなことはせず、様子をみたいと思います。
仕事上のおつきあいではない部分に立ち入ってしまったようです。
懇親会ももう参加するのをやめます。懇親になりませんでした。周囲の方の雰囲気を悪いものにしただけでした。
反省しています。
誤解は解きたいですが、地雷を踏みそうで怖いので様子を見ます。
ありがとうございました。
無視していいんじゃないですか。
これからだって余計な口を聞くと、17年は軽く根に持たれて、また公衆の面前で言われたら、主さんマジで大変だわ。
そんなの気にしてたら、誰とも口聞けない。
また何か言ったら、気に障る事を私が言ったら、17年も後に言わないで
今言って下さいね、謝りますから。
って言ってやりましょう。
根に持つタイプだから、とか逆に開き直って、相手への謝罪より性格の悪さしか感じない。
謝る必要はありません
逆に、自分から
僕は根に持つから…
なんて、いくら酔ってても、普通はどん引きです💧
相手にしない方が無難です😊
仕事上では、必要最低限の会話だけで良いはずですよ😊
それ以外はシカトしましょ😊
傷ついた方は覚えていて傷つけていた方は忘れているってことはよくある話なのでややこしいですね
そういう場合、傷つけた側はそんな些細な事をいつまでもってなってしまいますが傷ついた側は憎い憎くないは別として傷つける事をいう人扱いは当然ですでにそういう関係ができあがってると思います
ですが
相手の言う状況自体が思い当たらない事なので相手の人の人間違いの可能性が十分にあり
挨拶はしたことがあったりと全く可能性がないことが微妙ですね
その場でうまく勘違いかどうか確認が出来ていればよかったのですが
お仕事上問題がないなら
ご主人に確認をして
その上で様子をみてみるのがいいのかなと思います
>> 23
傷ついた方は覚えていて傷つけていた方は忘れているってことはよくある話なのでややこしいですね
そういう場合、傷つけた側はそんな些細な事をいつま…
レスありがとうございます。
失敗しました。
その場できちんと話せばよかったと後悔しています。
相手はかなり酔っ払っていて、ろれつも回っておらず、私が言うことも耳に入らず、一方的にしゃべっていました。他の人にも荒く、絡んでおられました。
それでも、わたしの言うべきことは言っておけばよかったと後悔しています。
人を傷つけるようなことがあったとしたら、心あたりはなくても一応の謝罪はすればよかったと思います。
今後、仕事上でお会いすることは必ずあります。同じ会議にも出ます。相手がしらふでのできごとではなかったので、様子を見ます。もし、仕事のときに同じことを言われたら、きちんと話をしようと思います。
仕事は個人的なおつきあいをする場ではないので、感情は持ち込まず、淡々と仕事をしようと思います。
捨てゼリフで
今年から異動してきたんだね。へぇー。
まっよろしく
と荒く言われ、睨んでおられ、大変怖かったです。
もし、相手の言ったことが事実だったとしたら、おあいこ以上のできごとだと感じました。
相手もわたしと仲良くしようとかうまくやっていこうとかいう気持ちはないようなので、関係はそれまでということで
大人な態度でいます。
ありがとうございました。
「言ったつもりも覚えもないのですが、過去、もし不快な気持ちにさせてしまっていたならごめんなさい」的なことは言うかも。一応目上なら。タメならムシだけど。
確かに、集団の前って嫌ですね💦腹が立つかも～💦
けど、上下関係とお酒の場ならよくあることだとも思います。
わたしなら、自分の中で切り替えますかね。これ以上損をしたくないし。
>> 26
「言ったつもりも覚えもないのですが、過去、もし不快な気持ちにさせてしまっていたならごめんなさい」的なことは言うかも。一応目上なら。タメならム…
レスありがとうございます。
まさに２６さまの言われることを言えばよかったと後悔しているのです。
失敗しました。
年上ではありますが、同僚という扱いの立場で、目上ではありませんが、次そういう機会があったらお話できたらと思います。
酒は飲んでも飲まれるな
口はわざわいのもと
肝に銘じたいと思います。
人の心に残る言葉はいい言葉であってほしいです。
私も相手の方の
根にもつから
という言葉は忘れられそうにありません。
たとえきちんと話はできてもわだかまりは消えないでしょうね。お互い。
本当にお互い災難としか思えません。
気持ちよく仕事をしたいです。
>> 27
これは苛めをしたほうは直ぐ忘れるけどイジメられた方は何十年っても忘れない(忘れられない辛いことは忘れたいのに)と同じです。
レスありがとうございます。
いじめた側になるのでしょうか。執拗に長期的に仲間と集って、暴言を吐き続けたなら、いじめになるかと思いますが。
例えられるレベルが違うと感じますが、いかがでしょうか。
人を傷つける行為という意味でとらえてよろしいですか。
本当に酔っ払い相手でも、きちんと話して片を付けておけばよかったです。
私もいろいろと暴言はかれたり、ひどい仕打ちを受けたことは人並みにあると思います。どうしても解決しなければならないことをのぞいては、自分の中で処理するので、相手の方のされたことは理解しづらい行為としてとらえています。
恨みつらみをもったまま生きるなんて寂しいことです。性格もあるかもしれません。
次に何か言われたら
きちんとお話します。
ただ良好な人間関係にはならないように思います。残念なことです。
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